每月15日，是大学生村官嵇芳忙碌的日子，她在村里创办的雨露医疗器械厂又该发工资了。“任大妈，这月拿到多少钱?”“1800!赶上出门打工挣的了。”村民任正翠亲热地拉着她的手说。在嵇芳的带领下，江苏省淮安市涟水县陈师镇沙河村100多名留守妇女不出村就能打工挣钱了。

　　4年来，成千上万像嵇芳一样的大学生怀着青春的梦想和憧憬，告别都市繁华，走进阡陌乡野，成为一名大学生村官。

　　选聘高校毕业生到村任职，是党中央作出的一项重大战略决策。早在2007年12月，胡锦涛总书记就批示：“此事具有长远战略意义。”习近平同志也多次作了重要批示。

　　2008年4月，中央组织部、教育部等部门联合下发了《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》的文件，决定在全国范围内选聘高校毕业生到村任职。

　　按照《意见》初设计，计划从2008年开始，连续5年，每年选聘2万名，总共10万名大学生村官进村任职。但在实施过程中，由于大学生村官受到农民群众和农村基层的广泛欢迎，不到4年时间里，全国大学生村官的数量已经超过当初设想的两倍。据中组部统计，截至2011年底，全国在岗大学生村官已经达到 21.2万名，覆盖行政村总数三分之一以上。开展大学生村官工作较早的地区——江苏省，2012年将实现所有行政村“全覆盖”。

　　大学生村官这个群体，已经成为一支生机勃勃的社会力量，在农村各条战线上发挥着骨干作用，他们在创业富民、服务农民、加强社会管理以及推进新农村与农村和谐社会建设方面，成为一支锐不可当的生力军。

　　奉献印在大地上，成果留在农民家

　　——大学生村官为农村经济社会发展创造了巨大的综合效益，也找到了实现自我价值的新路径。

　　洪娟还记得，2008年她作为全国批大学生村官来到安徽省六安市舒城县干汊河镇西宕村的时候，迎来的是村民不信任的目光，3年后，当她要离开村里时，村民却依依不舍;彭亚楠、吴静也记得，2008年在山东省滕州市初任大学生村官时，一门心思想着以后要考公务员(微博)，几年后，他们却联名上书请求留任。

　　不但村民没有想到，甚至连他们自己也没有想到，他们柔弱稚嫩的身躯，在村官这一岗位上，竟然迸发出如此惊人的力量，不仅改变了农村的面貌，改变了村民们的看法，也改变了他们自己。

（编辑：华小图）