2014郑州高新区人事劳动和社会保障局劳动监察大队招聘28名公告(2)

　　五、招聘程序

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名时间：2015年1月4日至1月13日，上午8:30至12:00，下午2:00至5:30。

　　2.报名地点：郑州高新区人事劳动和社会保障局劳动监察大队现场报名(瑞达路与国槐街交叉口向西100米路北火炬大厦一楼人力资源办事大厅)。

　　3.咨询电话：0371-67990789

　　4.报名审查

　　(1)报名者需持身份证(复、转军人证)、毕业证、就业困难认定证明、民政部门出具的低保证明、劳模证、军烈属证明等原件及复印件各1份。

　　(2)报名现场进行资格审查，资格审查通过者现场进行图片采集。领取准考证的时间地点另行通知。

　　(3)自公告发布之日起，凡没有经过就业困难认定的报名人员请到居住地所在社区申请就业困难认定。

　　(4)拟招聘人数与报名人数比例达不到1:3的，根据工作需要，经研究可适当降低开考比例。

　　(二)考试时间、内容和方法

　　1.笔试。笔试采取闭卷方式，满分为100分。笔试主要内容包括劳动保障法律、法规知识和计算机应用常识，笔试时间、地点以准考证显示为准。

　　2.面试。根据报考人员笔试成绩，由高分至低分按1:2的比例确定人员，满分100分。面试具体安排另行通知。

　　3.成绩评定。考试的总成绩=笔试成绩x50%+面试成绩x50%，如总成绩出现并列式，具备优先条件者列前位。

　　(三)体检与公示

　　1.体检：按照成绩评定从高到低的顺序，根据招聘1:1.2的比例确定体检人员。体检由报名者前往招考单位制定的医院体检，费用自理。

　　2.公示：对拟招聘人员将在郑州高新区政务在线网进行公示，接受社会各界的监督，公示期为10天。

　　(四)培训

　　经公示无异议的应聘人员，须参加劳动保障监察业务培训，培训合格办理劳动保障监察协管员证书后方可上岗工作。

　　六、协管员待遇和管理

　　劳动保障监察协管员的工资标准，按照我市低工资标准1400元(不含社会保险费等相关待遇)支付。劳动保障监察协管员实行“统一组织、统一使用、分级管理”的管理体制，实行劳务派遣。劳务派遣单位依法与协管员签订劳动合同，办理社会保险等其它服务项目。

　　郑州高新区人事劳动和社会保障局

　　2014年12月24日

　　以上是2014郑州高新区人事劳动和社会保障局劳动监察大队招聘劳动保障监察协管员28名,报名时间：2015年1月4日至1月13日，上午8:30至12:00，下午2:00至5:30。报名地点：郑州高新区人事劳动和社会保障局劳动监察大队现场报名(瑞达路与国槐街交叉口向西100米路北火炬大厦一楼人力资源办事大厅)。的全部内容，更多郑州市事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注河南事业单位招聘网/河南人事考试网，如有疑问请加【河南事业单位考试交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图事业单位微信公众号(hnsydw666),微信号：（hnht678) 。