2011河南洛阳栾川县乡镇政府事业单位招聘

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　　为适应农村基层工作需要，解决秋扒乡、狮子庙镇、白土乡、三川镇、冷水镇、叫河乡等六乡(镇)政府所属事业单位工作人员短缺问题，根据《洛阳市事业单位公开招聘人员实施办法》和洛阳市机构编制委员会办公室《关于栾川县秋扒乡等招聘工作人员使用编制的复函》(洛编监函[2008] 42号)，经县委、县政府研究，决定为秋扒乡等六个乡(镇)政府所属事业单位招聘工作人员40名。具体方案如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开考试考核，择优聘用。整个招聘工作做到“六公开”，即招聘政策公开、招聘计划公开、招聘条件公开、招聘程序公开、考试成绩公开、招聘结果公开，整个招聘过程接受社会各界监督。

　　二、招聘计划

　　1. 面向社会公开招聘乡镇事业单位工作人员36名。

　　2. 面向在栾川服务的“三支一扶”计划、志愿服务西部计划、志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生和截止2011年12月31日连续任职满3年以上的大学生村干部(以下简称服务基层项目人员)以及栾川籍在县外服务　基层项目服务期满考核合格的大学生招聘工作人员4名。

　　三、招聘范围、对象和条件

　　(一)招聘范围、对象

　　已在栾川县人才人事公共服务中心履行报到或人事代理手续的全日制普通高等院校大专以上(含大专)的毕业生或具有国家承认的本科以上(含本科)学历的毕业生。

　　(二)招聘条件

　　1.拥有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

　　2.具有良好的品行。

　　3.具备岗位所需的文化水平和业务知识。

　　4.适应岗位要求的身体条件。

　　5.政治可靠，思想进步，有较强的责任心和事业心。

　　6.截止2011年10月31日，年龄在18周岁以上28周岁以下(1993年10月31日前，1983年10月31日后出生)，硕士及硕士以上研究生年龄放宽到35周岁。

　　(三)有下列情形之一的不得报考

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的。

　　2.曾被开除公职的。

　　3.受党政纪处分，处分期未满的。

　　4.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的。

　　5.其它不符合报考资格条件的。

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