2011-10-27 14:07:37 河南事业单位考试网 ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:华图教育
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七、体检
根据考试总成绩,按照招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。体检不合格者,从面试人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。
八、考核
按照岗位聘用人数等额进行考核。考核参照国家公务员招录的有关标准和要求进行。考核不合格者,从面试人员中按考试总成绩分别从高分到低分依次递补。
九、公示
笔试、面试、体检、考核各阶段和拟聘用人员名单均在汤阴县人力资源和社会保障局及“岳飞故里网”按规定程序进行公示。
十、聘用
经过笔试、面试、体检、考核合格,公示期满无异议的,按照规定程序办理聘用手续。
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