2012河南烟草局招聘考试行测辅导资料：定义判断

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　　历年河南烟草局考试笔试采取闭卷形式，内容包括行政职业能力测试和专业知识测试。行政职业能力测试参照国家公务员考试的有关要求组织命题，专业知识测试主要测试与所报考专业类别相关的专业知识。

　　二、定义判断。每道题先给出定义，然后列出四种情况，要求你严格依据定义，从中选出一个符合或不符合该定义的答案。注意：假设这个定义是正确的，不容置疑的。

　　请开始答题：

　　51. 棘轮效应：是指人的消费习惯形成之后有不可逆性，即易于向上调整，而难于向下调整。尤其是在短期内消费是不可逆的，其习惯效应较大。这种习惯效应，使消费取决于相对收入，即相对于自己过去的高峰收入。

　　下列各项中，符合棘轮效应的一项是()。

　　A. 某甲家境富裕收入颇丰，因此花钱一向大手大脚，即使在失业后仍向家里要钱购买品

　　B. 某厂家因生产成本增加，产品价格大幅提高，在其他厂家同类产品价格明显偏低的情况下，习惯使用该厂家产品的顾客依然坚持购买

　　C. 某乙在购买新的家具后，又先后购买了空调、液晶电视、笔记本电脑等电器

　　D. 某丙定期去超市采购，每次消费的数量都比计划的要多很多

　　52. 乐队花车效应：人类经常会有一种倾向，去从事或相信其他多数人从事或相信的东西，就是所谓的“乐队花车效应”。为了不让自己在社会中孤立，所以社会个体常常不经思考就选择与大多数人相同的选择，而这种乐队花车效应，就是乐队花车谬误及乐队花车宣传法的基础。

　　下列广告语中，不是利用乐队花车效应的一项的是()。

　　A. “别人都开始行动了，你还在犹豫什么”

　　B. “专家的选择，值得信赖”

　　C. “每小时售出超过1000件产品”

　　D. “每五个医生中就有四个推荐使用我们的产品”

　　53. 反馈效应：反馈原来是物理学中的一个概念，是指把放大器的输出电路中的一部分能量送回输入电路中，以增强或减弱输入讯号的效应。心理学借用这一概念，以说明人们对自己所做事情结果的了解，而这种对结果的了解又起到了作用，促进了人们更加客观地看待问题，从而提高效率。

　　下列各项事例都体现了“反馈效应”，除了()。

　　A. 某所中学每月都进行一次考试，学生们了解了学习中的不足后就会用更多的精力来学习自己的弱项

　　B. 某家网络公司一直十分重视客户的投诉，还定期通过网上投票方式调查民意，这种工作理念深受客户和网民好评

　　C. 小孙每天都向儿子询问在学校中生活，根据对他学习生活的了解适时地提出一些学习或与人相处建议，使儿子的智力和心理得到健康的发展

　　D. 某公司意在树立“优质服务”的企业形象，特别重视售后服务工作，定期回访客户征求意见，并积极采纳

　　54. 生态系统：指由生物群落与无机环境构成的统一整体。生态系统的范围可大可小，相互交错，大的生态系统是生物圈。生态系统是开放系统，为了维系自身的稳定，生态系统需要不断输入能量，否则就有崩溃的危险。生态系统是生态学领域的一个主要结构和功能单位，属于生态学研究的高层次。

　　下列各项中，构成生态系统的是()。

　　A. 一个池塘中的微生物、水藻、小型鱼类、虾类

　　B. 热带雨林中的各种热带植物和热带动物

　　C. 湿地中的生产者、分解者和消费者

　　D. 农田中的阳光、土壤、各类植物和动物

　　55. 末位淘汰法则：是指企业为满足竞争的需要，通过科学的评价手段，对员工进行合理排序，并在一定的范围内，实行奖优罚劣，对排名在后面的员工，以一定的比例予以调岗、降职、降薪或下岗、辞退的行为。其目的是激发在岗者的工作潜力，为企业获得竞争力。

　　下列各项中，属于末位淘汰法则的具体运用的是()。

　　A. 某公司定期组织员工绩效考评，对两次以上考评不合格的员工给予降薪

　　B. 某公司在招聘新员工时进行专业能力笔试，成绩排名后10位的应聘者首先被淘汰

　　C. 某企业对员工能力进行考评，对排名后30位的进行降薪，以此缩减企业的开支

　　D. 某公司员工甲因为工作中出现失误给公司带来重大损失而被辞退

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