2012-08-18 15:54:20 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:河南特岗招聘网
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八、岗位职责
评委职责:评委肩负着实施面试过程的重任,要从讲政治的高度充分认识面试工作的重要性和严肃性,树立保密观念和公正意识;按联络员提示,准确登记面试考生顺序号;按既定的评分标准评分;根据评分标准独立评分,不得相互交流;评委主任要指定一名评委做好计时工作。
评委主任职责:负责该组的管理,控制好面试的时间与进度;准确登记各应试考生的面试顺序号和说课内容;对所统计的成绩实行个人签名负责制;公布该组考生的面试终成绩;负责将该组所有面试考生的成绩归案和上报。
联络员职责:负责做好场内外联络工作;负责应试考生资格确认,按时引领应试考生入退场;代管应试考生随身所带物品;向评委报告应试考生顺序号和课题。
保卫组职责:主要负责面试考点的布置、后勤服务;面试考场的安全保卫;维持休息室秩序和场外秩序,面试期间休息室保持相对安静,不得有闲散人员逗留;指引每位结束面试的应试考生离开,不得让其再次进入候考室。
九、有关要求
1. 面试考生要自觉服从工作人员的管理,除说课教材、教案、教参、小黑板外,不得携带手机等进入面试室、备课室和候考室。
2.面试考生在等待面试期间,要在工作人员的安排下,到指定地点休息,不得离开考场,不准高声喧哗。面试时间到,考生逾时15分钟不到场者,视为自动放弃面试。
3.参加面试的考生当天13:20以前到达候考室,凭身份证、《登记表》、面试通知单抽取面试顺序,不按规定到场的考生视为自动放弃面试资格。
4、面试中,考生只准报出场序号,不得透露个人姓名、籍贯、就读学院、经历等个人信息,否则视为作弊,取消面试资格。
5、进入考场内的所有工作人员和评委均持证上岗,并将个人通讯工具关闭,统一存放到指定位置。
6、评委和工作人员必须坚守岗位,不准随意串岗,不准随意离开考点,提前结束的评委,均在原地休息,面试全部结束后离开。
7、 面试评委要按照评分标准独立打分,需合议的,由评委主任召集。
8、实行评委主任负责制,每位考生的面试评分表、成绩单都单独装订,并经评委主任审核签字后密封。
9、实行回避制度,凡参加面试的考生与评委和工作人员有直系或旁系亲属关系的应主动提出回避。
10、工作人员不得从事与面试工作无关的事务。
附件:1、息县特岗教师招聘领导小组人员名单
2、息县2012年特岗教师招聘日程安排
3、面试考生须知
息县特岗教师招聘领导小组办公室
二O一二年七月三十日
附件1:
息县特岗教师招聘领导小组人员名单
组 长:刘 敏 县委常委、常务副县长
副组长:裴 军 县委常委、宣传部长
吴 昊 县政府副县长
何 枫 县政协副主席、县教体局局长
成 员:常军峰 组织部副部长
余 杰 县纪委副书记、监察局局长
张树林 县财政局长
邹 勇 县人社局局长
夏明友 县编办主任
郑 磊 县公安局局长
施庆华 县卫生局局长
张会群 县教体局副局长
领导小组下设办公室,教育体育局副局长张会群任办公室主任,具体负责协调办理招聘实施中的有关问题,办公地点设在教体局。
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