2012-10-26 13:32:17 河南政法干警考试网 //ha.huatu.com/zfgj/ 文章来源：华图教育
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新单位同事对你信任，领导只交给你一些琐碎的事，你怎么办?
【试题类别】沟通协调类
【考察要素】沟通协调能力
【解题思路】态度、原因、化解、避免
【答题要点】
态度：保持平和的心态，摆正自己的位置，作为新入职的工作人员在能力和经验上跟老工作人员确实有差距，我会以谦虚谨慎的态度积极学习，对于领导交给我的琐碎工作也努力做好，并在完成琐碎工作的过程中尽力适应工作环境，以符合岗位要求。
原因：
A:作为年轻人刚刚入职，工作的方式方法可能得不到同事、领导的认可，一些言行举止还不够成熟稳重;
B:与领导、同事交流过少，领导、同事对我不了解或认识不深而对我不够信任;
化解：
A:向领导、同事请教，听取他们对我的批评指导，并在以后的工作中及时调整自己工作的方式方法，同时也注意改变自己言行举止，以符合国家公职人员的要求;
B:在工作的过程中以及工作之余，找合适的机会向领导请教，与同事交流，学习他们丰富的工作经验灵活的工作方法，并找机会实践锻炼，从而探索出适合自己的工作方式方法，来完成领导交给我的各项任务;
避免：相信通过我的努力，同事会逐渐了解我并接纳我，从而形成良好的人际关系;在接到领导交代的各项任务时我也会尽职尽责，不断学习和提高自己，希望我的工作也能得到领导的认可，从而鼓励我更好的完成以后的各项工作。
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