2012-12-11 14:54:10 河南事业单位考试网 ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:河南人事考试网
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八、体检
根据考试总成绩,按招聘人数1:2的比例,从高分到低分确定参加体检人员。
体检时间,另行通知。
体检项目和标准参照《关于印发<公务员录用体检操作手册的通知》(国人厅发[2007]25号)的规定进行。
体检合格者,根据考试总成绩,从高分到低分等额确定政审人员。
九、政审与考核
考核内容主要是政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对考核对象的资格条件进行复核。
政审与考核由河南省贸促会机关党委组织进行。
十、公示
根据考试总成绩和政审考核结果,择优确定拟聘用人员,在河南省贸促会网站进行公示,公示期为7天。
举报电话:0371—63576403(河南省贸促会机关党委)。
十一、聘用
公示期满,对公示无异议的人员,经省委组织部审批后,由河南省贸促会通知被聘用人员办理有关手续。被聘用人员在接到通知后,无正当理由逾期不办理手续者,取消其聘用资格。
十二、工作纪律
面向社会公开招聘事业单位工作人员,政策性强,涉及面广,社会影响大。要坚持原则,规范程序,做好报名资格审查、考试、体检、考核、聘用等各个环节的工作,要坚持公示制,凡发现存在年龄、学历等报名信息虚假问题的,一律取消应聘资格;在考试、招聘等过程中出现违纪行为,无论是否工作人员还是应聘人员,都将追究责任,严肃处理。
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