2013河南公务员试题申论热点:电商人才走俏(2)

　　声音

　　东莞电商协会会长修细毅：

　　东莞有5万电商人才缺口

　　南都讯记者陈淑仪“即使培训公司越来越多，要补足东莞电商人才的缺口还要再等2年”，东莞市电子商务协会会长修细毅介绍。南都记者获悉，高盛科技园在近日引入东莞市金状元网络科技有限公司，专门为制造型企业提供电子商务人才的培训和订制。不过，修细毅分析，目前这类培训公司都聚集在中心城区，樟木头、凤岗等偏远镇区仍是不足，而且，整个东莞还有5万电商人才缺口待填补。

　　东莞要发展电子商务，人才不足已是业界一再强调的大短板。“东莞有3万家制造企业，假设有1万家转型，少也要2万个电商人才。”金状元网络科技有限公司董事长詹金泰在开幕仪式上介绍，公司成立相中的就是东莞电商人才的培训市场，将根据客户的需要，为企业员工提供淘宝客服、供应链管理等岗位的短期培训，或是直开班，让企业“订制”所需的电商人员。

　　东莞市电子商务协会会长修细毅也参与了开幕仪式，他介绍，这类培训企业自去年起在东莞兴起，已有10来家，如深山老林、小草等都与金状元一样，开始深耕本土的电商培训市场。不过，“即使培训公司越来越多，要补足东莞电商人才的缺口还要再等2年”。修细毅坦言，2010年，业界曾有统计，全国有300万的电商人口缺口，具体到东莞，则有近8万。近两年来，一些大专院校开设一些电商课程，补给了东莞部分需求。但修细毅估计，目前东莞还有5万的人才缺口。而且，大部分涌现的培训公司都聚集在南城等中心城区，镇街配套仍是不足。此外，培训公司目前只能补给电商的基础人才，企业要招入电商人才，还是得转向杭州、广深等地区。修细毅建议，除了从长远打算，改善本地的治安、宜居环境等，政府必须培养起本土电商企业“龙头”，才能对电商人形成“吸聚效应”。 

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