2013-11-13 16:18:55 河南事业单位考试网 ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:河南人力资源
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七、体检
根据全部考核项目总成绩按拟招聘人数从高分到低分等额确定参加体检的人员。体检项目和标准参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)的规定进行。体检合格者,根据考试总成绩按1:1比例从高分到低分确定考察对象人选。出现体检不合格的,按考试成绩依次替补。
八、考察
主要考察应聘者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等现实表现,并对考察对象的资格条件进行复查。考察由公开招聘领导小组组织进行。根据考试总成绩和考察结果,确定拟聘用人员。
九、公示
根据有关规定,在河南省人事考试网、河南省妇联网和河南省妇女干部学校(河南省幼儿师范学校)网同时对拟聘用人员进行公示,公示期为7天。
十、聘用
经公示无影响聘用情形者进入试用期,试用期为3个月。试用期满考核合格者,办理正式聘用手续;试用期满考核不合格者,取消聘用资格。
十一、纪律
本次公开招聘,应聘人员存在年龄、学历等报考信息虚报造假问题的,在考试过程中出现违纪行为的,一经查实,一律取消应聘资格。工作人员在招聘过程中出现违纪行为的,一律追究责任,严肃处理。
监督电话:0371-65903207(省妇联纪检组)
0371-65902615(省妇联组织部)
附件:
1.河南省妇女干部学校2013年公开招聘教师(工作人员)一览表
2.河南省妇女干部学校2013年公开招聘教师(工作人员)报名表
以上是河南事业单位:2013河南妇女干部学校招聘工作人员公告(2)的全部内容,更多关于河南妇女干部学校招聘,河南事业单位招聘快讯信息敬请关注河南事业单位考试网频道。
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