2015年惠济区招聘教师120名公告(2)

　　三、招聘程序

　　(一)报名和资格审查

　　1、报名方式:现场报名。

　　2、报名时间：2015年5月30日至31日。(上午8:30-12:00;下午2:30-5:30)

　　3、报名地点：郑州师院附属实验中学(原郑州七十九中)。地址：清华园路与新城路交叉口向北500米路西。可乘坐91路到终点站(毛庄)下车向北100米路西。

　　4、报名相关要求：

　　(1)报名须提供身份证、毕业证、报到证(毕业生)、教师资格证、普通话证等相关证书原件及复印件(A4纸1份)，交近期免冠同底版正面半身二寸彩色照片3张(贴在空白A4纸上，并在A4纸上写明姓名和身份证号)，不准其他人代替报名。毕业证(学历和高学历)须经国家及有关部门认证，未通过认证的学历按未取得处理，优质课、、学术带头人等证书须附相关文件，无相关文件不予认可。

　　(2)2015年应届毕业生尚未取得毕业证和教师资格证者，须提供《毕业生推荐表(函)》和所毕业学校出具相的关证明，且必须在录取之前提交证书原件。

　　(3)学历认证可通过中国高等教育学生信息网(简称“学信网”，网址：http://www.chsi.com.cn)进行查询认证，打印《教育部学历证书电子注册备案表》。也可通过有关学历认证代理机构认证并出具学历认证报告。

　　(4)报考人员需填写《惠济区公开招聘教师报名表》(可在惠济教育信息网上下载)，并在报名表处粘贴近期二寸免冠彩色照片，一式两份。

　　(5)报名时自带U盘提交考生本人的《惠济区2015年公开招聘教师电子信息表》电子版(信息表上的本人信息须与报名表一致)。

　　5、资格审核。根据招聘岗位要求，对应聘人员基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查不合格的不予报名。每个岗位拟招聘人数与报考人数比例应不低于1:5，达不到比例的，根据招聘专业岗位急需紧缺的需要，经区教师招聘工作领导小组同意后，可适当降低开考比例，但不得低于1:3比例，如降低后仍达不到要求，该专业的招聘名额递减直至取消。

　　6、报名费30元。

　　7、领取准考证时间、地点将在惠济教育信息网另行通知。

　　(二)笔试

　　1、笔试地点、时间以准考证为准。

　　2、笔试内容：

　　(1)中小学教师笔试内容。中小学教育理论及相关法律法规。

　　(2)幼儿教师笔试内容。幼儿教育理论及相关法律法规。

　　3、满分为100分。

　　4、在职中小学教师不再进行笔试，直接进入面试，但需领取准考证。其他类报考人员均参加笔试。

　　5、加分条件为：参加国家志愿服务西部计划、河南省服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“三支一扶”计划服务期满考核合格的大学生、参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部、参加郑州市“高校毕业生进社区、服务农村计划”服务期满考核合格的大学生，笔试原始成绩加5分。上述人员需在报名时在加分材料审核窗口提交项目服务证书、年度考核表、基层服务单位证明(须地市级项目主管部门加盖公章)及“大学生村干部”合同书等材料原件及复印件1份，逾期不再受理。

　　6、笔试成绩在惠济教育信息网进行公示查询。

　　(三)面试

　　1、面试资格。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照拟招聘人数1：3的比例确定进入面试的人员，如果拟招聘人数与进入面试人数达不到比例的，经惠济区教师招聘工作领导小组研究同意后，可适当降低比例，但不得低于1:2比例，如降低后仍达不到要求的，该专业的招聘名额递减直至取消。

　　2、面试人员公示。进入面试人员名单在惠济教育信息网公布。

　　3、面试满分为100分。

　　4、面试方法

　　(1)面试采取说课和答辩相结合的方法进行;体、音、美、幼教专业教师除说课和答辩外加试专业特长，说课、答辩占面试成绩的50%，专业测试占面试成绩的50%。

　　(2)面试成绩当场公布。

　　(四)总成绩计算

　　总成绩为100分。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　总成绩在惠济教育信息网上公布查询。

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