2015年信阳师范学院高层次人才招聘公告

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　　信阳师范学院地处豫南历史文化名城信阳市，是河南省两所重点建设的本科师范院校之一，2007年在教育部本科教学工作水平评估中被评为学校，2009年、2011年连续两次被中央文明委命名为“全国文明单位”，曾被原全国人大常委会副委员长、社会活动家、教育家费孝通先生誉为“教师之摇篮”。

　　学校创建于1975年，原名为开封师范学院(今河南大学)信阳分院。1978年经国务院批准为本科建制并改为现名，次年成为首批学士学位授权单位。1998年经国务院学位委员会批准为硕士学位授权单位，2004年具有同等学历人员申请硕士学位授予权，2008年具有教育硕士专业学位授予权，2010年具有翻译硕士和工程硕士专业学位授予权。

　　信阳南临武汉，北倚郑州，京广铁路、京九铁路、宁西铁路，国道106、107、312和京珠、沪陕、大广高速公路均在此交汇，是连南贯北、承东启西的重要交通枢纽，城市环境优美，气候宜人，是全国一个连续六年入选“中国十佳宜居城市”的城市。学校坐落在贤山北麓、浉水之滨，西临“长淮明珠” 南湾湖，南望“云中 公园”鸡公山，风光旖旎，景色宜人;校园绿树成荫，鸟语花香，四季如春，被教育部、河南省有关领导一致赞誉为“河南省美的校园”、 “中国美的大学之一”。

　　学校占地1500余亩，建筑面积60余万平方米;现代化的图书馆藏书185万余册，中外文期刊4499多种;现有各类实验室110多个，多媒体教室、微格教室110多个;是河南省高校数字化校园示范学校。

　　学校设有20个学院和1个独立学院，3个直属教学教研部，现有65个本科专业，涵盖文学、史学、理学、工学、经济学、管理学、法学、教育学、艺术学9大学科门类;有9个硕士学位授权一级学科、67个硕士学位授权二级学科;有7个河南省一级重点学科、3个河南省二级重点学科;现有1个河南省院士工作站、1个河南省协同创新中心、3个河南省高校人文社科重点研究基地、1个河南省高校人文社科重点研究建设培育基地、1个河南省非物质文化遗产研究基地、 1个河南省中原文化与闽台寻根研究中心、1个河南省红色资源研究中心;1个河南省工程技术研究中心、1个河南省工程实验室; 2个河南省高校工程技术研究中心、1个河南省高校重点实验室、2个河南省高校重点实验室培育基地、2个河南省高校重点学科开放实验室。拥有“生物数学”、 “新型功能材料”、“大别山动植物遗传资源研究与种质创新”等3个河南省创新型科技团队、3个河南省高校科技创新团队。

　　学校现有教职工1500余人，其中具有专业技术职务的500余人(教授130余人);具有硕士、博士学位的教师900多人;享受国务院特殊津贴专家、河南省专家、河南省特聘教授、河南省学术技术带头人、河南省教学等100余人。学生来自全国27个省、市、自治区，全日制在校硕士生、普通本专科学生3万余人。

　　建校40年来，学校坚持质量立校、特色兴校、人才强校、勤俭建校、依法治校，致力于培养品德高尚、基础扎实、作风朴实，具有创新精神和实践能力的教师及其他专业人才，形成了“环境优美，校风优良，质量过硬”的办学特色。当前，全校上下正按照“提高质量、提升层次、增强特色、增进效益”的指导思想，为建设教师教育特色鲜明、多学科协调发展的教学研究型师范大学而努力奋斗。为进一步优化人才队伍结构，加强学科建设，加快学校发展，现面向国内外招聘人才。

　　一、招聘对象

　　两院院士、“长江学者”、国家杰出青年基金获得者、国家“新世纪百千万人才工程”层次人选、高水平学术技术带头人、博士研究生、硕士教师。

　　二、引进条件及待遇

　　(一)两院院士、“长江学者”、国家杰出青年基金获得者、国家“新世纪百千万人才工程”层次人选、学科带头人，学校将提供优厚待遇，实行一事一议，待遇面议。

　　(二)引进博士研究生条件及待遇

　　1. 引进条件

　　(1)学历为全日制本科(二本以上院校)，本、硕、博期间所学专业相同或相近。

　　(2)身体健康，年龄一般不超过40周岁。

　　(3)在本专业公认的重要学术期刊发表本专业学术论文2篇以上(作者)或本研究领域内具有代表性的高水平研究论文1篇(作者)。

　　2. 引进待遇

　　(1)发给购房补贴：具有正职务者40万元，具有副职务者35万元，具有中级及以下职务者30万元;提供学校团购住房一套(享受校内职工购房价格);发给房租补贴(600元/月)，发放2年。

　　(2)提供安家费：紧缺专业10万元，非紧缺专业5万元。根据河南省政策，对博士后人员可申报来豫工作的安家费补助。

　　(3)科研启动经费：以项目评审形式资助，文科、非实验性理科5～7万元，工科、实验性理科8～10万元。

　　(4)发给博士津贴400元/月，副教授以下职务的博士来校后，享受副教授同等校内岗位津贴。

　　(5)配偶为全日制硕士研究生，编制内安排工作;配偶为全日制本科，视校内岗位需求情况，以人事代理方式安排工作。

　　(6)根据需要提供实验室、办公室及相应设备。

　　(7)帮助解决子女入学问题。

　　(8)留学归国的博士(博士后)，待遇面议。

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