2015年信阳市罗山县商务局引进电子商务人才招考公告(2)

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　　五、考试及聘用程序

　　(一)考试：分为笔试和面试。

　　1、笔试

　　(1)笔试时间：2015年10月18日上午9:00—11:30

　　(2)笔试内容：专业知识(100分)

　　计算机网络操作与维护岗位：计算机专业知识;

　　电商物流管理岗位：电子商务知识。

　　2、面试

　　(1)面试人员：根据笔试成绩，按招聘人数1：3的比例从高分到低分分职位确定参加面试人员，后一名成绩如有并列现象，同时进入面试。

　　(2)面试时间和地点另行通知。

　　(3)面试方式：结构化面试+临场提问

　　(4)面试分值：面试分数为100分。

　　3、考试成绩计算方法：考试成绩=笔试成绩(50%)+面试成绩(50%)。笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留两位小数。

　　(二)体检和考核

　　1、体检：体检时间和地点另行通知。

　　2、体检人员：按照招聘人数1：1比例确定进入体检人员名单，考试总成绩相同的，取笔试成绩较高者。体检不合格的，从考试成绩排序中依次替补，另行体检。

　　3、体检合格人员确定为考核对象，考核出现不合格的，依次递补另行体检考核。考核工作由县人社局、商务局负责，考核内容主要是再次审核考生资格条件是否与聘用职位相符，查阅考生档案、考察考生思想政治表现情况、有无违法违纪行为等。

　　(三)公示

　　笔试成绩、面试成绩、体检结果和拟聘用人员名单等均在罗山县人民政府公众网(http://www.luoshan.gov.cn)进行公示，主动接受考生和社会各界的监督，公示期为7天。

　　(四)聘用

　　公示期满无异议后，用人单位法定代表人与拟聘用人员签订低服务期限协议，并办理相关聘用手续。

　　六、本次公开招聘工作在罗山县2015年公开招聘事业单位工作领导小组的领导下由县人社局、县商务局共同组织实施。

　　附件：《2015年罗山县公开招聘电子商务人才报名表》

　　罗山县人力资源和社会保障局

　　罗山县商务局

　　2015年9月6日

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