2016-05-27 17:21:05 河南事业单位考试网 //ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:未知
(二)面试
1、根据报考人员的笔试成绩,按招聘计划1︰2的比例从高分到低分确定参加面试的人员,比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。达不到1:2比例的,全部进入面试。
2、面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、组织管理能力、解决实际问题能力、语言表达能力、工作执行能力和举止仪表等。
3、面试具体时间、地点另行通知。
(三)总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按四舍五入法保留小数点后两位小数。
六、体检与考察
根据考试总成绩,按照招聘岗位人数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检和考察的人员。比例内末位总成绩并列时,依次按照面试成绩、学历层次进入体检和考察。体检、考察不合格或自愿放弃,按总成绩依次递补。
七、公示、聘用和待遇
(一)按照考试结果择优确定拟聘人员,并公示5天,公示后无异议的按规定办理相关手续。
(二)劳务派遣人员实行试用期管理制度,试用期三个月,试用期满,由会盟镇人民政府考核,考核合格者留用,签订劳动合同。合同期满后,根据工作需要,经主管单位与聘用者双方协商一致,并经组织同意,可继续使用。
(三)招聘劳务派遣人员工资待遇(含社会保险费个人部分):劳务派遣人员试用期内每月1450元,试用期三个月,期满后,本科学历每月1802元,大专学历每月1542元。
咨询电话:67925891
孟津县会盟镇政府招聘劳务派遣人员工作领导小组
二0一六年五月二十六日
以上是2016洛阳孟津县会盟镇政府招聘劳务派遣人员15名,报名时间:2016年5月30日-2016年6月3日,报名地点:孟津县人力资源和社会保障局一楼大厅(人力资源市场)。笔试科目为公共基础知识和基本法律常识。的全部内容,更多洛阳市事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群,及关注河南事业单位招聘网/河南人事考试网,如有疑问请加【河南事业单位考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图事业单位微信公众号(hnsydw666),微信号:(hnht678) 。
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