2016-06-27 16:15:54 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:金水教育信息网
四、招聘程序
(一)现场报名。
时间:2016年7月5日至2016年7月7 日,逾期不再受理报名。
地点:郑州市金水区文化路第二小学院内(文化路与黄河路交叉口向南100米路东)。
1.毕业生报名要求。本人携带毕业证、学位证、身份证、毕业报到证、普通话等级证、教师资格证等证书原件和一份复印件,近期免冠正面同底版2寸彩照3张。(2016年毕业生未拿到毕业证、学位证、就业报到证者,须由毕业学校出具相关证明)
2.在职教师报名要求。本人持身份证、户口本和各类证书原件、复印件报名。
(二)初试。
报考中小学体育和小学英语、音乐、美术及幼儿园岗位的毕业生须在规定时间地点参加初试,初试合格后领取笔试准考证参加笔试,初试逾期不到者视为自动放弃。初试结束后现场公布成绩和参加笔试人员名单,并发放笔试准考证,初试成绩不计入笔试和面试。
初试开考比例为招聘学科1:7,未达到开考比例的按报名情况减少招聘人数或取消该学科招聘。 初试时间、地点:以报名时初试通知单为准。
(三)笔试。
时间、地点:以准考证通知为准。
内容:教育学、心理学基本原理,教育理论知识,教育法规知识,新课程理念,教材教法及班级管理等。
笔试开考比例为招聘学科1:5,未达到开考比例的经招教领导小组研究降低笔试开考比例,还未达到低开考比例的减少招聘人数直至取消该学科招聘。
笔试成绩在金水教育信息网上公示。
(四)面试。
根据笔试成绩分学科按1:3的比例从高到低确定面试人员名单,并在金水教育信息网上公示,达不到面试比例的经招教领导小组研究降低面试比例,还未达到低面试比例的减少招聘人数直至取消该学科招聘。
报名在职教师的比例达到1:2及以上开考。
面试时间、地点另行通知。
根据考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高到低,按学科聘用人数1:1的比例确定体检人员名单。
(五)体检。
按确定体检人员名单到指定医院参加体检,自带招教报名同底版照片一张,费用自理。
体检标准参照《河南省教师资格申请人员体检检查标准(2010年修订试行)》执行。体检中若出现不合格者,按考试总成绩由高分到低分的顺序依次递补,如无递补人员,此岗位招聘名额递减或取消。
体检时间、地点另行通知。
以上是2016年郑州市金水区招聘中小学幼儿园教师145名公告(2)的全部内容,更多关于郑州市金水区,招聘教师,招聘中小学幼儿园教师快讯信息敬请关注河南教师考试网频道。
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