2016华北水利水电大学招聘52人公告（人事代理）(2)

　　(1)笔试。笔试满分100分，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和基本素养。笔试以闭卷方式进行，笔试时间为2016年10月10日，笔试成绩在我校人事处网站上公布。

　　(2)面试(试讲、实际操作等)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能，面试方式采取试讲、实际操作等方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试时间为2016年10月13日。面试成绩在我校人事处网站上公布。面试成绩低于60分者，将不予聘用。

　　(3)考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　(4)经学校研究同意后，确定参加体检人员名单。

　　(四)体检

　　体检人员根据考试结果，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单在我校人事处网站公布。体检人员须到任一家我校指定医院进行体检，费用自理。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行》(豫教资办[2010]8号)执行。我校指定的体检医院如下：河南省人民医院(郑州市纬五路和经二路交叉口)、郑州大学附属医院(郑州市建设东路1号)、河南中医药大学附属医院(郑州市人民路19号)。体检人员请从华北水利水电大学人事处网页下载《河南省教师资格申请人员体检表》，按照体检表中所含项目体检。若出现体检不合格者，按报考同一招聘岗位人员考试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　(五)拟聘人员公示

　　体检合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在我校人事处网站上进行公示。

　　五、聘用

　　经公示无异议的人员，依据相关规定办理聘用手续。

　　六、纪律与监督

　　学校纪检监察部门将负责公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

　　监督电话：0371-65790233(学校纪委、监察处)

　　附件：2016年华北水利水电大学招聘人事代理岗位计划.xls

　　人事处

　　2016年9月30日

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