2016濮阳市市直事业单位招聘495名公告

招聘公告：2016濮阳市市直事业单位招聘495名公告
公告来源：濮阳市事业单位招聘网	招聘人数：人
报名时间：	考试内容：
濮阳市华图咨询电话：0393-5388008、8977110	在线咨询：
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　　根据《事业单位人事管理条例》、《河南省事业单位公开招聘工作规程》等有关规定要求和市直单位工作需要，濮阳市委组织部、濮阳市编办、濮阳市人社局决定面向社会公开招聘市直事业单位工作人员。现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行。

　　二、招聘数量与岗位

　　计划招聘495人，其中市直局委所属事业单位43人，市直卫生系统452人。招聘岗位、数量、资格条件等具体要求详见《濮阳市2016年市直事业单位招聘岗位一览表》（附件1,以下简称《岗位表》）。

　　三、招聘资格条件

　　(一) 具有下列资格条件的人员可以应聘

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守宪法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.具备所应聘岗位必需的基础理论和专业知识，符合岗位所要求的学历、学位及其它要求；

　　5.年龄要求专科、本科30周岁以下（1986年1月1日以后出生），硕士研究生35周岁以下（1981年1月1日以后出生）。卫生系统专业技术10级岗位至40周岁（1976年1月1日以后出生）、专业技术7级岗位放宽至45周岁（1971年1月1日以后出生）。

　　6.具有正常履职的身体条件；

　　7.岗位所需要的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的人员不得报名应聘

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

　　3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；

　　4.违反国家人口和计划生育政策的人员；

　　5.拒绝或逃避服兵役的人员；

　　6.濮阳市市本级所属行政事业单位的在编人员；

　　7.根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》第27条需回避的人员；

　　8.国家、省和市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　四、招聘程序

　　（一）信息发布

　　濮阳党建网（www.pyzzb.gov.cn）、濮阳市人力资源和社会保障局网（www.hapy.hrss.gov.cn）、濮阳市人事考试网（www.pysrsks.com）为本次招聘工作指定网站（以下简称指定网站）。濮阳卫生信息网（www.pywsj.gov.cn）同期发布《濮阳市2016年市直事业单位公开招聘公告》。

　　  （二）报名  本次公开招聘采取网上报名的方式进行。

　　报名时间：2016年12月12日8：00至12月14日18：00

　　报名网址：濮阳市人事考试网（www.pysrsks.com）

　　报名程序：

　　1.提交申请。报考人员登陆濮阳市人事考试网，进入“濮阳市2016年市直事业单位公开招聘”网上报名系统，按要求提交个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面证件电子照片（红底、蓝底、白底均可，jpg格式，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，终效果以输出后的大小为准）。

　　报考人员只能选择一个岗位报名，报名申请被接受后，将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费、打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请务必牢记并妥善保管。

　　2.资格初审。招聘单位负责及时对报名申请和上传照片进行网上初审，并提出初审意见。

　　资格初审时间：2016年12月12日8：00至12月15日18：00

　　报考人员在资格初审期间登录濮阳市人事考试网，查询是否通过了资格初审。对初审意见有异议的，应及时与审查单位联系。报考资料不全或电子照片不符合要求的，应按要求补充或更换，并及时提交。

　　通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位。未进行或未通过资格初审的人员，报名期间可以改报其他岗位，报名结束后不能再改报其他岗位。

　　3.网上缴费  通过报考资格初审的人员，于2016年12月16日18:00前登录濮阳市人事考试网缴纳两科笔试考务费60元（报考人员须准备好银联卡，开通网上银行功能并存上足够缴费的金额）。未按要求缴费的视为自动放弃报考资格。缴费成功后，下载打印《濮阳市2016年市直事业单位招聘报名表》一式两份，在进入面试资格确认时提交审验（网上报名结束后，报名系统将关闭，请即时打印）。

　　4.打印准考证。已确认缴费成功的报考人员，于2017年1月5日8:00至2017年1月7日9:00期间登录濮阳市人事考试网下载打印准考证（A4纸）。

　　（三）考试  本次招聘考试包括笔试和面试。

　　1. 笔试  笔试采取闭卷方式进行。笔试科目为两科，每科满分均为100分,各占笔试成绩的50%.

　　全部考生均参加《公共基础知识》科目笔试。

　　另一科笔试科目：报考市直卫生系统事业单位医疗、护理、医技、药学等专技岗位考生为《医学基础知识》；报考其他岗位考生为《职业能力测验》。

　　笔试时间为2017年1月7日上午9：00-11：00、下午14：00-16：00，应聘人员需携带笔试准考证和本人有效居民身份证参加笔试。笔试地点详见笔试准考证。笔试成绩在指定网站公布。

　　根据国家有关政策规定，从濮阳市入伍或濮阳市籍服现役期满的退役大学生士兵、任职期满目前在岗的濮阳市大学生村干部、服务期满考核合格的“三支一扶”大学生志愿者笔试成绩加5分。符合加分条件的人员请于笔试结束后2日内携带入伍通知书、退伍证和户口本原件和复印件或濮阳市委组织部出具的大学生村干部在岗证明与续聘合同及“三支一扶”期满合格证书与省辖市级三支一扶工作协调管理办公室证明到濮阳市人力资源和社会保障局人力资源市场科（人民路158号市委市政府院东楼521房间）审验登记，逾期不再受理。加分情况在指定网站予以公示。

　　2.面试资格现场确认

　　   根据笔试成绩，按照岗位招聘数量1:3的比例从高分到低分确定拟进入面试人员，对拟进入面试的人员进行现场资格确认，时间、地点在指定网站另行公告。资格确认时需应聘者本人携带以下材料：《报名表》一式两份（粘贴与网上报名上传的同版照片，招聘组织单位留存1份、考生1份），本人有效居民身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份，教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告（2017届毕业生持学校就业推荐函或学校证明，另须在2017年7月31日前取得应聘岗位相应专业毕业证、学位证、就业报到证），笔试准考证，应聘岗位要求的职业（执业）资格证书原件及复印件1份。

　　在编在职人员（含已在本单位提出辞职申请但尚未在人社、编制部门办结审批手续）需提供工作单位与主管部门同意应聘证明（经办人签字并加盖公章）；从濮阳市入伍或濮阳市籍服现役期满的退役大学生士兵须另持入伍通知书、退伍证和户口本原件和复印件；留学回国人员须同时提交我国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书原件和复印件1份。服务期未满的“三支一扶”计划志愿者、在岗特招医学院校毕业生、在岗特岗全科医生、在岗特岗教师须出具县区项目主管部门同意应聘证明。不提交同意应聘证明的，视为自动放弃。要求有工作经历的，还须提供证明工作经历的聘用合同书。

　　审核通过的《报名表》即为面试凭证，凭此表及身份证参加面试。

　　经资格复审不合格或未在规定时间内到指定地点进行现场资格确认的应聘人员，取消面试资格。因应聘人员自动放弃或取消面试资格后拟招聘岗位人数与面试人数不足1:3比例的，在资格确认期内从应聘同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次顺延。

　　资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应认真核对是否符合所选岗位要求的资格条件，凡提供虚假应聘信息与材料的，取消聘用资格。

　　通过资格审查的面试人数与岗位招聘人数比例不低于3:1。达不到比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘并在指定网站公布，报考该岗位的人员不再改报其他岗位。同一岗位考生笔试成绩出现末位并列的，一并进入面试；卫生系统医技稀缺岗位达不到3：1的比例，所有应试者进入面试。