2017-03-20 10:59:57 河南事业单位考试网 //ha.huatu.com/sydw/ 文章来源:鹤壁人力资源网
(四)体检和考察
按照拟招聘名额1:1的比例,根据总成绩从高分到低分等额确定参加体检人员。对体检合格的人员进行考察,考察按有关规定进行,考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现及实绩、遵纪守法等情况。
因自动放弃体检资格或体检、考察不合格出现岗位空缺时按考试成绩从高分到低分依次递补。
(五)录用
根据体检和考察情况,确定拟录用人员。经公示无异议后,统一安置。新录用人员试用期为3个月。试用期满经考核合格者,与用人单位签订劳动合同;不合格的,取消录用。录用后不按时到岗的,视为自动放弃。
四、工资福利待遇
社区工作人员工资按照《开发区社区专职工作人员工资发放标准》执行,会计人员工资按照《开发区企业工作人员工资发放标准》执行。录用人员按国家有关规定享受各类社会保险待遇,个人应负担部分由个人缴纳。
五、信息发布
此次招聘工作全部事宜,均通过鹤壁市人力资源和社会保障局网站(http://www.hahb.lss.gov.cn)和鹤壁经济技术开发区网站(http://www.hbkfq.gov.cn/向社会发布,不再另行通知。请各位应聘人员随时关注。)
2017年3月16日
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以上是2017鹤壁经济技术开发区招聘社区工作人员、企业会计人员14名公告,报名时间:2017年3月20日至3月22日。报名地点: 淇滨大道与华山路交叉口东北角开发区管委办公楼705房间。的全部内容,更多河南事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群,及关注河南事业单位招聘网/河南人事考试网,如有疑问请加【河南事业单位考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图事业单位微信公众号(hnsydw666),微信号:(hnht678) 。
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