2017-07-20 15:14:26 河南教师招聘网 //ha.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源:许昌市人事人才网
招聘公告:2017许昌职业技术学院招聘专职辅导员20人公告
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公告来源:河南教师招聘网
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招聘人数:人
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报名时间:
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考试内容:
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根据工作需要,经学院研究,现面向社会以人事代理方式公开招聘专职辅导员20名,有关事项公告如下:
一、招聘岗位:专职辅导员。
二、招聘条件
1、遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度,服从工作安排。
2、具有良好的品行,吃苦耐劳,具有正常履行职责的身体条件。
3、具有全日制硕士研究生以上学历,硕士以上学位,35岁以下(1982年9月1日[含]之后出生)。
4、国外学历需取得教育部留学服务中心国外学历学位认证书。
有下列情形之一的人员不得报考:
1、曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的;
2、涉嫌违法违纪正在接受审查的;
3、曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;
4、曾被单位辞退或除名的;
5、法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、专业要求及招聘名额
专业 | 招聘人数 |
政治学、经济学类 | 2 |
法学、管理学类 | 2 |
教育学 | 2 |
心理学 | 1 |
中国语言文学、新闻传播学 | 1 |
其他专业 | 12 |
合计 | 20 |
每人限报1项,对应专业报名人数达不到与招聘人数的3:1比例的,相应减少招聘人数,同时等额增加“其他专业”招聘人数。因报名人数不足被取消的专业,考生可改报“其他专业”类。
四、招聘程序
本次招聘依照事业单位公开招聘程序进行,应聘人员需参加笔试、面试、体检考核等环节,总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
根据笔试成绩,按1∶3的比例从高分到低分确定参加面试人选(如进入面试最后一名并列,并列人员全部进入面试);笔试采用100分制,成绩低于40分的,不得进入面试环节。
报考人员考试总成绩相同的,按面试成绩从高分到低分等额确定进入下一环节人员;如面试成绩也相同,则现场进行面试加试,按面试加试成绩等额确定进入下一环节人员,面试加试成绩不影响其他人员原有排名。
体检人员按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定,对体检合格人员等额进行考核考察,体检考核合格,经公示后,办理聘用手续。体检环节出现岗位空缺、考察环节因自愿放弃出现岗位空缺的,按考试总成绩依次递补。
以上是2017许昌职业技术学院招聘专职辅导员20人公告的全部内容,更多关于许昌职业技术学院招聘快讯信息敬请关注河南教师考试网频道。
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