2018-05-15 14:24:41 河南事业单位考试网 //ha.huatu.com/sydw/ 文章来源：息县人力资源和社会保障局
(二)面试。
面试满分100分。面试时间另行通知。
(三)体检。根据面试成绩按照招聘人员数额以参加人数1:1.2的比例从高分到低分确定参加体检人员。对自动放弃体检和体检不合格出现缺额时按照最后有效成绩由高分到低分依次递补。(体检地点另行通知)。
(四)政审。主要了解招录人员的政治立场、思想觉悟、现实表现及有无违法犯罪记录等情况。
(五)录用。根据面试、体检和政审的结果确定招录人员，并在息县人力资源和社会保障网进行公示3天，公示期满后无异议办理相关录用手续。
三、工资待遇
1、基本工资在扣除个人应缴纳的社会保险费以外分别为专科生不低于1700元/月，本科生不低于1800元/月，并随最低工资标准调整而调整;工龄工资标准从政府购岗人员在岗位连续工作满1年算起，每增加1年工作时间，增加100元工龄工资。
2、劳动合同一年一签，续签次数视实际工作情况而定。用工期间统一为聘用人员缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险(包括单位和个人部分)。
息县人力资源和社会保障局
2018年5月14日
以上是2018信阳息县公众安全感满意度调查中心招聘政府购岗工作人员10名公告,报名时间：2018年5月15日—5月17日,报名地点：息县人力资源和社会保障局二楼(2007)。的全部内容，更多河南事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群
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