2019-03-06 18:10:44 河南招警考试网 //ha.huatu.com/zhaojing/ 文章来源：荥阳人社局
(四)面试
体能测试合格人员方可参加面试。面试时间和地点以面试准考证通知为准
(五)体检
根据面试成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1.5的比例确定参加体检人员。因体检不合格形成的缺额,从高分到低分依次递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》有关政策执行。
(六)考察
体检合格人员按1:1.2的比例确定考察对象。考察工作由市人社局、市公安局共同组织,考察程序参照公务员录用有关政策执行。
(七)公示
根据面试成绩和体检、考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在荥阳人力资源和社会保障局公众号上公示,公示时间5个工作日。公示无异议人员,由市人社局办理报到手续,逾期未报到者,视为自动放弃。
(八)聘用、管理及待遇
聘用人员实行试用期,试用期三个月。试用期满,考核合格的,签订劳务合同,按照国家相关规定享受企业养老、医疗、失业、生育、工伤保险待遇;考核不合格的,不予签订劳务合
本方案由荥阳市公开招聘警务辅助人员工作领导小组办公室负责解释,未尽事宜按国家、省、市有关规定执行
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