2019洛阳市汝阳县招聘教师60人考试公告

招聘公告：2019洛阳市汝阳县招聘教师60人考试公告
公告来源：河南教师招聘网	招聘人数：人
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　为满足我县教育工作需要，经县委、县政府研究同意并报请市有关单位批准，决定面向社会为汝阳县教育系统公开招聘教师60名(财政全供事业单位)。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定招聘工作方案如下：

　　一、组织监督

　　本次招聘工作在县委、县政府的领导下，成立汝阳县2019年公开招聘教师工作领导小组，具体由县人力资源和社会保障局、县教育体育局组织实施，县纪委监委全程监督。

　　二、招聘原则及办法

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，在招聘计划范围内，采取报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用相结合的办法进行。

　　三、招聘计划

　　本次招聘教师60名，其中第一高级中学20名;实验高中5名;第二高级中学30名;中等专业学校5名(详见《汝阳县2019年公开招聘教师职位表》附件1)。

　　四、招聘条件

　　(一)应具备的条件：

　　1.年龄要求：

　　年龄30周岁以下，年龄计算截止至2019年6月30日，30周岁以下指1989年7月1日及以后出生;全日制硕士研究生及以上学历年龄放宽到35周岁以下，35周岁以下指1984年7月1日及以后出生。

　　2.学历要求：

　　高中教师职位：普通全日制师范类本科及以上学历(不含专升本);

　　中专教师职位：普通全日制大专及以上学历;

　　3.教师资格要求：

　　普通高中：具备与报考职位层次、专业相应的教师资格证。教师资格证是外语专业，毕业证和报到证是英语专业的，可以报考英语职位。

　　中专：所学专业与申报学科一致。

　　4.其他要求：

　　(1)遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，无任何违法乱纪行为;

　　(2)品行端正，政治素质高，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感;

　　(3)服从组织分配;

　　(4)身体健康，能胜任拟报考职位;

　　5.具备拟录用职位要求的其他资格条件。

　　(二)有下列情形之一者不得报考：

　　1.曾受到过刑事处罚，曾被开除公职、开除学籍的;

　　2.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

　　3.有违规违纪等不良记录和国家助学贷款违约等不良信用记录的;

　　4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;

　　5.现役军人;

　　6.汝阳县在编在岗和特岗教师;

　　7.其它法律、法规规定的不符合报考条件的人员。

　　五、招聘程序

　　本次招聘工作分为报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等步骤。

　　(一)报名与资格审查

　　1.报名时间：2019年7月29日至7月31上午8:30至12:00，下午3:00至6：00。

　　2.报名地点：汝阳县人力资源和社会保障局(科技文化楼九楼大厅)。

　　3.报名方法：本次报名采取考生个人现场报名、缴费的方式进行。每人只能报考一个职位。报名时在汝阳人才网(http://www.ryrsj.com/)自行下载填写并提交《汝阳县2019年公开招聘教师报名表》(附件2)一式2份，并提交以下相关材料(原件及复印件一式两份，复印件分开依次附其中一份报名表后)：

　　(1)本人有效身份证;

　　(2)本人近期1寸免冠彩色照片4张(照片背后写上自己名字);

　　(3)毕业证(国外高校毕业生还需提供我国驻外使(领)馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书);

　　(4)就业报到证(择业期内无就业报到证者，持所在学校毕业生就业指导部门加盖公章且未使用的就业协议书(全套));

　　(5)招聘职位要求的相应教师资格证(已申报未取得教师资格证的，提供当地教育行政部门出具的合格证明(需载明教师资格层次、专业、证书编号等基本信息));

　　(6)学历认证报告或有效期内的学历证书电子注册备案表;

　　(7)在职人员需提供所在单位及主管部门同意报考的证明(见附件7)(汝阳县公办中小学校在编教师和特岗教师不得报考)。

　　4.资格审查合格考生，按规定每人交纳考务费30元。凭缴费收据和身份证于2019年8月5日到原报名点领取笔试准考证(上午8:30—11:30，下午15:00—18:00)。

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　　5.农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免交考务费。免交考务费的报考者应于报名期间提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)及户口本;享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件)及户口本。未在报名期间提交相关材料的，视为放弃免交考务费资格。

　　6.报名人数与招聘职位计划的比例不低于3:1(高中物理、高中化学、高中生物、高中地理职位比例不低于2:1)，达不到规定比例的职位，相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划。

　　7.未在规定时间内完成报名、缴费的，报名结束后，不再补报。

　　8.资格审查贯穿招聘工作全过程，不符合招聘条件或有弄虚作假行为者，一经查实，取消考试聘用资格。

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