山东三支一扶人员福利待遇怎么样？

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　　根据山东省委组织部人力资源和社会保障厅等1O部门联合发的《关于做好2019年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》，华图小编可以确切的告诉各位考生，通知中没有关于“三支一扶”考试加分项说明。

　　三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

　　在我们山东省内大大小小的考试数不胜数，对大学毕业生开放的三支一扶考试无疑是实现稳定就业方式的一种，更重要的是，进入到基层岗位中对自我的磨练，能使自身实现人生价值。那么，有些同学肯定会问，我们已经考上了山东的三支一扶，在期满后转编还需不需要考试?答案是不需要!

　　各位同学看到这里不用着急，下面我们就向有关山东三支一扶的准入门槛、政策、福利待遇、竞争形势、考试难度等进行全面解读，希望能给各位同学提供一些帮助。

　　准入门槛门槛低。全日制的大专和本科就可报名，而且其中很多岗位往届生也可报名参加。

　　2020年是第三个五年计划的最后一年，为了实现全面脱贫和防止返贫，扶贫是不会停止的，所以一直是有政策保障，而且也相信政策也是越来越好。

　　1.服务期满且考核合格，即可聘为事业单位工作人员，拥有事业编。这项规定并非在全国适用，但是我们山东就是适用中的一员，所以对于我们毕业生来说是个绝好机会。

　　2.期满个人想追求更高层次发展，在考取公务员等方面，“三支一扶”的岗位不在少数，期满人员可以就自己兴趣报考。

　　3.期满可以继续教育。服务期满三年，研究生报考享受初试总分加10分的优惠政策;专科“三支一扶”人员可免试入读成人高等学历教育本科。

　　4.创业方面。期满人员如果选择了创业，会享受到创业贷款、优秀的服务、创业培训等政策支持。

福利待遇

　　福利待遇好。每月有固定固定生活补贴两千左右;每年进行考核，依据考核结果发放奖励金，称职人员发放3600元，优秀人员发放5400元;另外，新招募6月以上会发放安家费、体检费等补助;服务期间，提供社会保险缴纳。(各地略有出入)

　　竞争形势相对国家公务员考试以及全国各地的省考来说，“三支一扶”的竞争比还是很小的。因此，值得我们去学习相关考试内容，毕竟压力相对来说还是很小的。

　　考试难度与国家公务员考试、省考以及事业单位的考试内容基本相同。对于三支一扶的考试内容来说，山东考试的科目为公共基础知识,题型为单选、多选和写作题,写作题主题贴近当下基层热点，也就是申论内容。

　　以上就是对山东的三支一扶考试进行的全面剖析，是否报考还需要结合自身情况。不过想实现自我价值，并且热爱基层事业的同学，那就可以试一试三支一扶考试。这对就业压力很大毕业生来说，是一种稳定的工作方式，能够在基层中磨练自己，扎实本领，它是一个很好的就业选择。

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