济源公务员工资待遇怎么样?济源公务员工资标准表?

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　　我们都知道现在公务员报考热度非常的高，想考济源公务员的考生最想知道的是济源的公务员的工资待遇是怎么样的那，真实收入如何?跟小图来详细的了解下吧!

　　(一)工资构成

　　新的公务员津贴补贴方案出台之后，受益最直接的将是绝大部分基层公务员群体.

　　一、基本工资：

　　办事员2800元;科员3000元;

　　副科级 3100元;正科级 3300元;

　　副处级 3600元;正处级 4000元;

　　副厅级 4400元;正厅级 5000元;

　　副部级 5500元;正部级 6000元。

　　办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

　　二、工龄工资：

　　每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

　　三、奖励工资：

　　每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

　　四、补助工资：

　　1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

　　2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

　　3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

　　4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

　　5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

　　除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

　　五、新参加工作人员基本工资确定方法：

　　高中、技校、中专以办事员确定大专以科员确定本科以副科级确定硕士以正科级确定。

　　六、退休公务员和参照公务员管理人员

　　退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。

　　(二)工资实例(来源网友):

　　1、数据来源16年：济源乡镇的，现在工资有3500吧(带7月涨的、带车补乡镇补)，如果再加上精神文明奖(我们镇省级)有四千，取暖补上个月发的1500多，第十三个月工资这个月发(全额的)，公积金双边快一千，全年就这麽多了。

　　2、行政编公务员实习期过后一年能拿到手9万左右，事业编看单位的6-8万不等。

　　3、四五千

　　上面都是来自真实的网友的声音，通过网友的描述我们发现，地区及岗位不同其实待遇也是不一样的，还是有一定的差距的。虽然说，公务员的薪水在工薪阶层中并不是最高的，甚至还不如一部分踏实肯干的农民工的收入好。可是公务员的薪资待遇稳定，并且公务员的稳定性远远超过很多的职业。所以大家选择考公务员也是有一定的道理的。

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