2020三门峡湖滨区面向社会管理职业学院首届毕业生招聘50人公告

招聘公告：2020三门峡湖滨区面向社会管理职业学院首届毕业生招聘50人公告
公告来源：三门峡市事业单位招聘网	招聘人数：50人
报名时间：9月22日-9月24日	考试内容：公共基础知识
三门峡市华图咨询电话：0398-2182333	在线咨询：
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　　为满足湖滨区工作人员的需要，按照《三门峡社会管理职业学院关于择优录用首届毕业生实施方案的报告》(三社职院文〔2020〕21号)和市领导批示精神，经区委、区政府研究决定，采取政府购买服务的形式录用三门峡社会管理职业学院首届50名毕业生，服务期限为2年。

　　一、招聘计划

　　此次以政府购买服务的形式招聘工作人员50名。

　　二、招聘范围

　　三门峡社会管理职业学院首届毕业生。

　　三、招聘资格条件

　　(一)基本要求

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，有良好的思想政治素质和品行，具有为人民服务的热情和精神;

　　2、自愿从事基层社区工作，忠诚、奉献、吃苦耐劳、责任心强，服从组织分配;

　　3、身体健康，五官端正，具有履行职责的身体条件，无残疾，无纹身，无传染性疾病，无色盲。

　　(二)有下列情形之一的，不予招聘

　　1、受过刑事处罚或者治安管理处罚、有较为严重的个人不良信用记录的人员;

　　2、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家政治安全活动的;

　　四、报名与资格审查

　　本次报名采取现场报名的方式

　　1、报名时间：2020年9月22日-- 9月24日12:00时

　　2、报名地点：三门峡社会管理职业学院北办公楼101

　　3、报名材料：报名者需提供本人有效身份证、毕业证，近期1寸免冠照片4张(红底、蓝底均可)。填写《三门峡市湖滨区2020年面向三门峡社会管理职业学院首届毕业生招聘工作人员报名表》一式2份，报名现场领取填写。

　　4、通过资格初审的报名者应于通知时间到报名地点领取准考证，逾期不领者，视为自动放弃。

　　5、本次招聘、资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报考者与招聘要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，当即取消其考试、聘用资格，并按照有关规定严肃处理。

　　6、本次招聘的报名与资格审查工作由三门峡市社会管理职业学院负责组织实施。

　　五、考试

　　考试分为笔试、面试。笔试、面试成绩各占考试综合成绩的50%，由三门峡市湖滨区人力资源和社会保障局组织实施。

　　(一)笔试(实行闭卷考试)

　　采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

　　笔试时间：2020年9月26日(上午9:00—11:00)

　　笔试内容：《公共基础知识》包括：马克思主义哲学、中国特色社会主义理论、法律、时事政治、职业能力测试等相关知识。考试时间120分钟、满分100分。

　　笔试地点：见《笔试准考证》。报考者须凭笔试准考证、有效身份证入场考试。

　　(二)面试(实行结构化面试)

　　面试采取结构化面试的方式进行。根据笔试成绩，按照聘用人数1：1.5的比例从高分到低分依次确定参加面试人员，如遇末位名次并列者同时进入面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入面试。

　　面试采取百分制，主要测试应聘者的理论素养、思维能力、业务知识等。面试成绩当场公布。

　　面试时间和地点见《面试通知单》。

　　因实际参加面试的应试者人数达不到规定面试比例，应组织现有人员面试，应试者面试成绩须达到75分以上，方可进入体检和考核。

　　(三)考试总成绩=笔试总成绩×50% +面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数。

　　(四)体检

　　按照招聘计划名额，根据考试总成绩，以拟聘人员1：1的比例确定总成绩前50名参加体检。出现末位应试者考试总成绩相同的情况，则按面试成绩从高分到低分等额确定参加体检人员;如面试成绩也相同，则共同确定为参加体检人员。

　　体检由三门峡市湖滨区人力资源和社会保障局组织实施。体检项目、体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行，因体检不合格造成的岗位空缺，按照报考人员考试综合成绩，从高分到低分依次递补。体检费用自理。体检时间、地点另行通知。

　　(五)考察政审

　　考察参照公务员录用考察政审的有关规定进行。因政审考察不合格等原因造成的岗位空缺，按照报考人员综合成绩，从高分到低分依次递补。

　　(六)公示

　　考核合格的人员确定为拟聘用对象，拟聘用人员名单分别在三门峡市湖滨区人力资源和社会保障局服务大厅和三门峡社会管理职业学院官方网站(网址：www.smxcsa.com)上公示，公示期不少于7个工作日。

　　六、聘用及待遇

　　经公示无异议的拟聘人员，由派遣公司与拟聘人员签订劳动合同，合同期限2年，根据最低社会保障相关政策其工资待遇暂定为每人每年3万元，试用期为2个月，试用期考核不合格的，依法解除劳动合同。2年劳动合同期满后，根据工作需要，工作表现优秀者，以政府购买服务的形式续签劳动合同。

　　七、纪律监督

　　本次招聘工作，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，同时邀请驻湖滨区人社局纪检组全程参与监督。对单位和个人违反招聘纪律一经查实的，按有关规定处理。为方便群众和社会监督，增强招聘工作的透明度，自觉接受社会各界的监督。

　　八、本此招聘实施方案由三门峡市湖滨区人力资源和社会保障局负责解释。

　　本次公开招聘工作确定三门峡社会管理职业学院官方网站(网址：www.smxcsa.com)作为招聘专用网站，公开招聘的报名、笔试、面试、体检、考核和聘用等有关事宜均在该网站公布或公示，请报考人员及时登陆查阅有关信息。

　　咨询电话：湖滨区人力资源和社会保障局0398-2953199

　　附件：1、《三门峡市湖滨区2020年面向三门峡社会管理职业学院首届毕业生招聘工作人员报名表》

　　2020年9月21日

　　文章来源：http://www.smxcsa.com/index.aspx?lanmuid=63&sublanmuid=714&id=4382

　　以上是2020三门峡湖滨区面向社会管理职业学院首届毕业生招聘50人公告，报名时间：2020年9月22日-- 9月24日12:00时。 的全部内容，更多三门峡市事业单位招聘考试信息敬请加入事业单位招聘群，及关注河南事业单位招聘网/河南人事考试网，如有疑问请加【河南事业单位考试交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图事业单位微信公众号(hnsydw666),微信号：（hnht678) 。