2022-03-19 22:16:25 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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2022广东公务员招聘招录人数15801名,报名时间2021年11月29日9︰00至12月3日。公共科目笔试为《行政职业能力测验》《申论》,行政执法类职位、公安机关执法勤务职位和审计机关“审计专业类”职位还需加考专业科目笔试。具体招聘岗位如下:
招考单位 | 江门市财政票据管理中心 |
单位代码 | 1130615 |
招考职位 | 一级科员 |
职位代码 | 11306152241001 |
职位简介 | 从事财政票据管理等工作 |
职位类型 | 县级以上机关综合管理类职位 |
录用人数 | 1 |
学历 | 本科 |
学位 | 学士 |
研究生专业名称及代码 | |
本科专业名称及代码 | 财政学类(B0202),会计学(B120203) |
大专专业名称及代码 | |
是否要求2年以上基层工作经历 | 是 |
是否在面试阶段组织专业科目测试 | 否 |
是否开展心理素质测试 | 否 |
是否开展差额考察 | 否 |
是否限应届毕业生报考 | 否 |
其他要求 | |
考区 | 江门 |
广东公务员招聘备考试题
下列选项说法正确的是:
A.2009—2019年,城镇私营单位平均工资年均增长速度快于非私营单位平均工资年均增长速度
B.2009—2019年城镇非私营单位的各行业平均工资均高于私营单位相应行业的平均工资
C.2019年非私营采矿业的平均工资最接近全社会平均工资,所以该行业内部分配最公平
D.2019年城镇私营单位行业之间薪资差额最大的有3.6倍
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答案:
A
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解析
第一步,本题考查综合分析问题,且需选出正确的一项。
第二步,A选项,年均增长率比较。定位图形材料,根据,当相差年数n相同时,比较年均增长率的大小只需比较即可,比较类问题,分母从左向右截取前三位,代入数据可得私营和非私营的分别为、,直除首两位分别商29、28,私营单位平均工资年均增长速度快于非私营单位,正确。
B选项,读数比较。定位表格材料,2009年农、林、牧、渔业城镇非私营单位平均工资(14356元)<私营单位平均工资(14585元),错误。
C选项,直接读数。定位图形和表格材料,2019年非私营采矿业的平均工资(91068元)与全社会平均工资(90501元)相差91068-90501=567(元),其余行业与全社会平均工资差值均大于567元,非私营采矿业的平均工资与全社会平均工资最接近,但是无法推出该行业内部分配是否最公平,错误。
D选项,现期倍数计算。定位表格材料,2019年城镇私营单位行业平均工资最高的是信息传输、计算机服务和软件业(85301元),最低的是农、林、牧、渔业(37760元),两者差额最大,信息传输、计算机服务和软件业平均工资是农、林、牧、渔业的倍,错误。
因此,选择A选项。
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