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教师招聘考试是什么

2022-03-30 19:52:24 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

教师招聘考试指的是你具有从事教育行业的能力后,进行的竞争上岗考试。

其中,从事教育行业指的是你必须取得教师资格证,师范生和非师范生均需参加统一考试才能取得教师资格证。师范生从2016级新生开始不再发放教师资格证,同非师范生一样也必须通过参加统一考试考取。

教师招聘的考试分为笔试和面试两个部分,其中笔试考察公共基础知识(30%)和教育基础知识(70%);面试考察试讲、说课、技能(注:只有报考幼儿、音乐、美术、体育学科的考生面试才会有技能考核一项)。

从考试形式来看,各地不同考试之前略有差异,总体分析可以看出,考试内容大致可分为两种情况3个结果:

统考:

(1)统考笔试内容为“公共基础知识+教育理论知识”。

非统考:

(1)笔试内容一般为“学科专业知识(综合知识)+教育理论知识”。

(2)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。

教育理论知识都包括哪些题型?

教育理论知识的笔试题型一般分为两大类:

客观题主要是指单选题、多选题、不定项选择题、判断题、填空题等;

主观题主要包括名词解释题、辨析题、简答题、论述题、材料/案例分析题、教学设计题(活动设计题)等。

一般地域不同,题型也有所区别。

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