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2022年河南省周口川汇区事业单位聘用制和编制有什么区别

事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位，就终身成为该单位的职工。事业单位聘用制是指事业单位与工作人员通过签订聘用合同，确定双方聘用关系，明确双方责任、权利、义务的一种人事管理制度。

事业单位聘用制和编制的区别：

1、工资开支来源：正式编制人员工资由财政拨款解决;合同制人员工资由单位预算外收入中解决。

2、福利待遇：正式编制人员的福利待遇按政策规定及上级部门规定执行;合同制人员参照正式编人员标准执行，但实际上低很多或缺项。

3、正式编人员可以在事业单位之间调动;合同制人员不能。

4、正式编制人员可以提任副科级职务;合同制人员不可以。事业单位聘任制干部是没有编制的，类似于合同制职工，但福利待遇肯定是按照事业单位的，如果是公务员单位里的聘任制，如法院的聘任制书记员职位，那是按照公务员的待遇。

5、合同制人员随时会被辞退;正式编制人员如无错误必须要工作满合同年限才能辞退。正式编制人员一般一签就是3到5年的工作时间。

6、正式编制人员需要每年去人事局缴纳人事代理费用;合同制人员不用。

事业单位聘用制是指事业单位直接和工作人员签订聘用合同，来确定双方聘用关系，明确双方权利、责任、义务的一种人事管理制度。

临时工就是事业单位中没有在编制内人员，这些职工大多是通过劳务派遣的方式，来签订劳动合同的。

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周口川汇区事业单位招聘考试题目及答案解析:

北宋太宗始颁布《戒石铭》，将“尔俸尔禄，民膏民脂，下民易虐，上天难欺”十六字刻在石碑上，并诏令立于诸路州县官府，以劝诫百官。其后各朝相沿为制。下列有关《戒石铭》说法错误的是
A.体现了“民为国本”的思想
B.体现了“天人合一”的思想
C.目的在于鳌解官员廉洁奉公
D.反映理学对吏治的推动作用

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　　正确答案

试题分析：材料意思是：你有你的俸禄可以收取，（还要）去搜刮民脂民膏,天底下的百姓是好欺负的，（但）上天的神明是不可欺负的。此《戒石铭》告诫官员要以民生为重，故A项正确，不符合题意；“下民易虐，上天难欺”体现了“天人合一”的思想，故B项正确，不符合题意；从《戒石铭》内容可以看出目的在于警醒官员廉洁奉公，故C项正确，不符合题意；材料没有体现理学思想，故D项错误，符合题意。

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　　解析同上

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