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2022年河南省周口川汇区事业单位最低服务年限可以辞职吗

不可以。为防止干部流动过快，保持队伍相对稳定，机关事业单位招考人员时，一般都有服务年限的规定。有的规定5年，有的规定3年，入职人员与用人单位签订合同。

在服务年限内，原则上有三个不得：

第一，不得辞职。服务年限内，除遭遇不可抗力的原因外，不能申请辞职。

第二，不得调离。允许在单位内部或本地区相近岗位之间调整、提拔重用，但不能调离服务区域，脱离服务对象或服务地区。

第三，不得报考公务员或其他事业单位。服务期内，报考公务员或事业单位进入面试环节，要求单位提供同意报考证明，将不予出具。

根据《公务员法》第八十一条的规定，以下五种情形的公务员不得辞去公职：

(1)未满国家规定的最低服务年限的。

(2)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。

(3)重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。

(4)正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

(5)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

那在职期间辞职会有什么后果呢？

除名处理，并且不可以再考公务员、事业单位。职工自动离职给单位造成了损失，单位要求职工赔偿或交付违约金而发生的争议，称为自动离职争议。

因此未经批准，擅自离职的，或停薪留职期满后1个月以内，本人既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，均属无故旷工行为。可以除名。

如果双方对解除聘用合同另有约定，按约定，违反约定而离职的，后果是以后会被限制报考公务员或者事业单位。

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周口川汇区事业单位招聘考试题目及答案解析:

在长期的历史发展中，中国是一个统一的多民族国家。处理好民族关系是历代政治的重要内容，阅读材料，回答问题。

材料一“彼此不为寇仇，不举兵革,不相侵谋封境。”

“再续慈亲之情，重申邻好之义。”

——《唐蕃会盟碑疏释》王尧

材料二清人议论说，科尔沁“土谢图亲王、达尔汗亲王、卓里克图亲王、扎萨克图郡王四爵，俸币他部独增，非为礼崇姻戚，抑以其功冠焉”

——摘编自《皇朝藩部要略》卷二，内蒙古要略二

材料三“各少数民族聚居的地方实行区域自治，设立自治机关，行使自治权。各民族区域自治地方都是中华人民共和国不可分离的部分。”

——1982年《中华人民共和国宪法》第四章

（1）依据材料一、二，比较唐、清中央政权处理民族关系的差异。用一句话分别概括唐、清民族政策的作用。

（2）依据材料三，结合所学，指出新中国民族政策的主要内容及其意义。

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【答案解析】

（1）唐——汉与吐番和亲，稳定边疆，与少数民族政权和平共处；清——一满蒙联姻，形成君臣之间的政治结盟。作用：唐——一统一多民族国家进入鼎盛时期；清——巩固捍卫统一多民族国家。

（2）民族政策：民族平等、团结、共同发展，民族区域自治制度作为一项基本政治制度。

意义：实现少数民族当家作主，促进民族地区的境界、社会发展；保证国家统一和民族团结。

【详解】本题考查不同时期的民族政策，主要考查学生对材料信息的分析概括能力和联系所学解决问题的能力。

（1）唐、清中央政权处理民族关系的差异，根据材料中的“彼此不为寇仇，不举兵革”等信息可以看出唐朝时期与吐蕃和亲，与少数民族政权和平共处；根据材料中的“非为礼崇姻戚，抑以其功冠焉”等信息可知，清朝时期满蒙联姻，形成君臣之间的政治结盟。根据材料信息并联系所学可知，唐、清民族政策的作用是巩固捍卫统一多民族国家。

（2）联系所学可知，新中国主张民族平等、团结、共同发展，将民族区域自治制度作为一项基本政治制度。其意义应当联系所学，从实现少数民族当家作主、促进民族地区的发展和保证国家统一民族团结等方面来回答。

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