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2022年河南省周口郸城县事业单位岗位设置的原则是什么

　　岗位设置一般要从三类岗位的具体职能来看，设置的基本原则一般为：管理岗位的设置立足于增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。专业技术岗位的设置立足于社会公益事业的发展与专业要求，符合专业技术工作的规律和特点。工勤技能岗位的设置立足于提高操作维护技能，提升服务水平，满足单位业务工作的实际需要。

周口郸城县事业单位招聘考试题目及答案解析:

欧阳修说：“窃以国家取士之制，比于前世，最号至公……又糊名、誊录而考之，使主司莫知为何方之人，谁氏之子，不得有所憎爱厚薄于其间。”这表明宋代对科举制的发展主要表现在（ ）
A.增加录取数量,巩固中央集权制度
B.降低报考要求,扩大官吏人才来源
C.完善考试程序,体现公平竞争原则
D.革新考试内容,提高官员文化素质

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　　正确答案

试题分析：本题考查的是对科举制的认识与理解，旨在考查解读材料、正确认知的能力。根据材料信息，处理中的糊名、誊录使主司不得有所憎爱厚薄于其间，目的就是防止考试舞弊，弄虚作假，反映了宋代科举考试的程序更加的完善，从而体现了公平竞争的原则，C项符合材料主旨和题意，正确；材料信息没有提及“录取数量”的问题，排除A；材料信息没有提及“降低报考要求”的问题，排除B；材料信息没有提及“革新考试内容”的问题，排除D。故选C。

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　　暂无

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