柳州市招聘小学教师待遇怎么样

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柳州市教师收入由基本工资、薪级工资、绩效工资、特优津贴等构成。

岗位工资：岗位工资在三千元左右，这部分工资是和职称挂钩的，职称越高工资越高。

薪级工资：这部分工资是和参工年限有关的，工龄越长薪级越高，相应来说薪级工资就越高。

绩效工资。这部分工资各个地方是不一样的，大概一个市下的各县是差不多的。从调查来看，多的有四五万，少的只有一万多，大部分是两三万左右。这部分奖金，占工资的10%左右。

教龄津贴：每年80元，随着教龄增长而逐步增长。

特优津贴：全体教师公认的特别优秀教师，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法，可根据影响范围的大小确定等级。

山区补贴：农村和边远地区的教师，另外给予补贴，占工资的35% 。正如国家干部下乡补贴，越偏僻地区，补贴越高，不终身制，离开就没有。

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