关于基于胜任特征的应聘申请表的设计与应用，说法正确的是什么

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关于基于胜任特征的应聘申请表的设计与应用，说法正确的是（　　）。

A.在设计中要突出岗位胜任特征模型这一核心要素．将既定岗位对候选人所要具备的岗位胜任特征模型列为主要填写说明的项目

B.应用它的初衷缘于应当采取多种措施鼓励那些具备较高资质的候选人积极应聘既定岗位

C.设计时应主要参照基于胜任特征撰写的工作说明书

D.设计时最关键、最重要的是要求候选人通过自身提供的实际工作经历和体验．以展示出自已有哪些能力素质已经达到或者超过既定岗位胜任特征模型的要求

E.一份完整的申请表应将岗位胜任特征模型中主要的胜任特征指标包括进去，在每一项指标下都留出足够的空间，让候选人做出有针对性的回答

【参考答案】A,B,C,D,E

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