2022-04-17 05:15:20 河南职业资格证考试网 //ha.huatu.com/zgz/ 文章来源:华图教育
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关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法,正确的( )。
A.劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,不受仲裁时效期间的限制 B.双方必须先经本单位劳动争议调解委员会调解,调解不成的,才可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
C.劳动争议申请仲裁的时效期限为2年
D.仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算
【参考答案】A
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