2022-05-02 06:15:52 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:人事考试网
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1、事业单位考试内容
事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。
2、事业单位考试难吗
考事业单位一般来说都会经过笔试面试体检之后才能顺利入编。笔试的话不同的地方考试科目有所不一样,但是考察的范围都比较全面,像重庆就考的综合基础知识和专业知识,综合基础知识包含了政治经济文化法律地理常识等各方面的内容,考试范围非常广泛,专业科目就是所报考的岗位要求的专业相关内容。
面试是结构化面试,也是全面考察一个人的方式,如果个人综合能力不足,那事业单位肯定就不好考,如果综合能力很强,那自然就好考,这就像高考对学霸和学渣来说,学霸觉得不难,学渣觉得难是一样的道理。
其次,是竞争大小。现在越来越多的人选择报考事业单位,竞争越来越大,常常出现一个岗位招一两个人,几百上千人报考的情况,在这种竞争下,好考吗,肯定不好考。但也不是没有机会,对于准备充分的同学来说也不难。
洛阳孟津县事业单位招聘考试题目及答案解析:
1898年戊变法期间,光绪帝批准开设经济特科,以外交为六科之一,“凡考求各国政治条约公法、律例章程诸学隶之。”同时诏令改八股为策论;清末新政期间,国学正式人科举考试范围。这表明
A. 传播西学成为社会各界的广泛共识
B. 清政府开始关注国际法方面的问题
C. 清政府的人才选拔制度发生根本变革
D. 中西文化冲撞下传统价值体系被打破
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正确答案
根据题干可知,戊戌变法及清末新政期间,科举制度打破传统四书五经的考试内容,增加社会实用科目及西方政治文化,同时也注重传统文化的继承,反映了在中西文化碰撞下传统以官取士价值理念的变化,故D项正确。A项,材料不能体现传播西学进行成为社会各界认识,排除。B项,题干重在阐述科举内容的变化,与清政府的外交政策无关,排除。C项,清政府依然推行科举取士制度,并未体现选拔制度的根本性转变,排除。
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