【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年天津市南开区事业单位综合素质考试考什么内容,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年天津市南开区事业单位综合素质考试考什么内容

综合素质测试事业单位考应考人员从事事业单位工作的综合素质，内容包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和综合基础知识；还要考查应考人员对政治、时事、国情、省情、法律、经济、科技、历史、人文等知识的掌握和运用能力。

不同岗位的主要考试内容：

(一)法律类岗位：

法律的基本理论，运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

(二)计算机类岗位：

计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识，多媒体信息技术，计算机信息安全技术的基本原理及关键技术，关系数据库的基本概念应用，计算机网络的概念、理论和相关应用等。

(三)英语类岗位：

掌握一定量的通用词和短语，具备基本的语法知识及其运用能力，具有综合应用英语语言知识和基本阅读技能来理解书面材料的能力，以及将难度适中的英语书面材料译成汉语、汉语书面材料译成英语的能力。

(四)经济类岗位(含财会、审计、统计和其他经济岗位)：

经济学、统计学、审计学和会计方面的基本理论、基本知识和基本业务技能，运用相关专业原理分析、解决实际问题的能力。

以上就是事业单位综合素质考试考什么内容的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

天津南开区事业单位招聘考试题目及答案解析:

1955年，周恩来推动万隆会议取得圆满成功的主要原因是（ ）
A.提出了“求同存异”的方针
B.提出了和平共处五项原则
C.中国重返了联合国
D.中美建立了外交关系

　　---------------------------------

　　正确答案

试题分析：本题主要考查20世纪50年代的中国外交成就。1955年，在万隆会议上，中国代表团团长周恩来提出了“求同存异”的原则，促成了大会的圆满成功，也促成了中国同亚非各国的团结与合作。所以此题选A。

　　---------------------------------

　　暂无

　　以上是2022年天津市南开区事业单位综合素质考试考什么内容的全部内容，更多关于天津南开区,事业单位综合素质考试考什么内容,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。