2022-06-09 01:11:55 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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可以辞职,但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。
1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)的规定,事业单位与工作人员订立的是聘用合同,期限一般不低于3年;在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员,如提出订立聘用至退休的合同的,事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的,才有12个月试用期的规定。
2、根据《条例》第17条规定,事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。据此可知,事业单位工作人员辞职,不区分试用期还是正式期,只要提前30日书面通知用人单位,可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。
3、事业单位工作人员辞职,要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则,事业单位以严重违反纪律,可能对其给予处分,如果连续旷工超过15个工作日,还有可能解除聘用合同,而处分决定无法解除。
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山西省吕梁方山县事业单位招聘考试题目及答案解析:
清政府实行闭关政策造成的最严重后果是
A.限制了对外贸易的发展
B.阻碍了中外文化的发展
C.使中国更加远离世界发展的潮流,逐渐在世界上落伍了
D.限制了航海事业的发展
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正确答案
试题分析:此题考查闭关政策的相关知识点。阅读题文所给提示信息:清政府实行闭关政策造成的最严重后果。因为明朝以前,中国是当时世界上经济和科学最发达的国家,清朝前期实行闭关政策,中国商人和华侨出国贸易受到阻挠和打击,对外贸易的主动权和高额利润便长期落入外国商人手里而为他们所垄断。到鸦片战争爆发之前已落在西方的后面了。只有选项C正确,故选C。
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暂无
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