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2022年河北省唐山市市汉沽管理区事业单位专业测试2考什么

　　事业单位专业测试2主要考察应试人员的综合分析能力、计划与组织协调能力，以及语言表达能力等，满分为100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。

　　扩展知识：

　　事业单位考试内容：

　　事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》基本一样，一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛，会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试有结构化面试，有些也会采用无领导小组，教师常采用说课形式。事业单位确切的考试内容，需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。

　　事业单位考试科目

　　考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测(多数包含公共基础)、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试。以招聘公告上说明为准。

　　事业单位考试科目通常涉及以下几种类型：

　　1：行测

　　事业单位考试中行政职业能力测试考察内容涵盖数量关系、言语理解和表达、判断推理、资料分析、常识判断等，个别省份还包括写作方面的题目。这些题目重点考察考生对数量关系的理解与计算能力、对语言文字的综合分析能力、逻辑判断推理能力、运用基本知识分析判断的能力、运用基本知识分析判断的能力以及写作能力等等。点击查看更多：事业单位行测资料

　　2：申论

　　3:公共基础知识

　　4:专业课

　　5:面试

河北省唐山市汉沽管理区事业单位招聘考试题目及答案解析:

山东孚日集团高度重视企业文化建设,在发展过程中,集团制定了文化建设的方案,形成了独特的价值观念、人才观念和团队精神,提高了员工对公司的认同感,增强了公司的凝聚力,有力地支持和保障了公司发展战略的实施。重视和加强企业文化建设,以文化力提升经济力,推动了企业的全面持续创新发展,使孚日始终保持着崭新形象和发展活力。2012年7月27日,孚日集团被山东省企业联合会、山东省企业家协会、山东省工业经济联合会联合授予“山东省企业文化十佳单位”荣誉称号。

从文化的作用和文化影响的特点角度,说明企业重视自身文化建设的意义。

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答案

(1)优秀文化可以丰富人的精神世界、增强人的精神力量、促进人的全面发展。企业通过加强有自身特点的企业文化建设,可以使员工增长知识和才干,焕发积极的精神状态,在企业发展的同时实现人生的目标。

(2)文化对人的发展有着潜移默化和深远持久的特点。良好健康的企业文化可以使员工在这种文化的长期熏陶和凝聚下,成为企业发展的持久动力,促进企业的进一步发展。

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解析：

该题考查文化的作用以及文化影响人的特点，文化对人的作用表现在：优秀文化可以丰富人的精神世界、增强人的精神力量、促进人的全面发展，文化对人的发展有着潜移默化和深远持久的特点。结合材料分析即可。

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