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2022年河北省承德市平泉市事业单位招考年龄限制

2022-06-10 17:34:29 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年河北省承德市平泉市事业单位招考年龄限制

报考事业单位工作人员年龄一般不确定,根据各地情况、实际工作岗位要求而定,通常在18-40岁之间。

具体的职位的要求需要看单位招聘的时候的要求,专业符合,文凭符合,而且是否需要基层工作经验或者是应届生,看单位招聘岗位的具体要求,符合的就可以报考。

同时也可以参考公务员报考条件:

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下,应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下;

(三)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(四)具有良好的政治素质和道德品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)具有大学专科及以上文化程度;

(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

当然,以上都只是参考,具体可以通过招聘单位发布的招聘岗位要求进行核对,若有不清楚的地方直接电话联系招聘单位,确认无误后再报名会更好。

以上就是事业单位招考年龄限制的全部解答,如果想要了解或者学习更多事业单位考试的知识,欢迎大家前往华图教育官网!

河北省承德平泉市事业单位招聘考试

河北省承德平泉市事业单位招聘考试题目及答案解析:

在竞争中必须遵守的基本准则是

[     ]

A.道德和法律

B.公平和公正

C.规章和制度

D.纪律

  ---------------------------------

答案

A

  ---------------------------------

解析:

合作是人们为了达到某一共同目标而相互配合、相互协作进行的一种活动。合作能集聚力量、启发思维、开阔视野、激发创作性,并能培养同情心、利他心和奉献精神。精诚合作会使我们分享到成功的愉悦,互助互惠能让我们取得更大的胜利。合作的结果不仅有利于自身,也有利于对方。

竞争是不同的个人或群体为了达到同一目标,按同一标准或规则与对方展开的竞赛与较量。竞争的规则是公平,道德和法律是我们在竞争中必须遵守的基本准则。

竞争的目的是:超越自我,开发潜能,激发学习热情,提高工作效率,取长补短,共同进步。

竞争的类型:

①竞争有正当竞争和不正当竞争之分。正当竞争是在一定道德准则和法律规范约束下,按同一规则、为了同一目的而展开的竞争,反之则是不正当竞争。它们的目的和手段不同。

②竞争有排他性竞争和排他性竞争之分。排他性竞争是指在竞争中,竞争双方存在着根本的利害冲突,具有对立性、排他性,其结果往往是有我无你,有你无我。而非他性竞争或合作型竞争是指在竞争中,竞争双方不存在根本性利害冲突,具有某种一致性,双方既有合作,又有竞争,其结果往往是双赢或多赢。它们间的性质、手段和结果不同。

知识扩展

竞争的积极作用:

竞争对人的发展和社会的进步又促进作用。

①它给我们以直接现实的追求目标,赋予我们压力和动力,能最大限度的激发我们的潜能,提高学习和工作的效率;

②使我们在竞争、比较中,客观的评价自己,发现自己的局限性,提高自己的水平;

③能让我们的集体更有生气,丰富我们的生活,增添学习和生活的乐趣。

粤教版:

①在社会生活中,竞争能激发人的自我意识和能力。

②社会群体中的竞争能够激发人们的上进心和创造力,使个人的智慧与力量得到充分的发掘和施展,群体也就能获得更快的发展进步。

③对于国家和社会团体而言,建立良好的竞争机制,鼓励良性竞争,制止恶性竞争,可以加速各项事业的发展,加快社会的进步。

④竞争对于每个人来说既是压力,也是动力。

竞争的消极作用:

①产生自卑感;

②引起过分紧张和焦虑;

③出现怨恨别人超过自己的忌妒心

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