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2022年山西省临汾市霍州市事业单位和公务员的区别

公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制或事业编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。

事业编制是事业单位编制的总称，事业编制可分为全额事业编制、差额事业编制和自筹自支事业编制三种，全额编制又叫全额财政拨款事业编制，参照公务员管理，基本待遇与公务员一致，多为一些公益性事业单位和部分具有行政执法职能的事业单位，如城管、学校等。差额事业编制，由财政进行差额拨款，待遇和收入在一定程度上挂钩，如医院和部分景点等。

公务员与事业事业编制的区别

(一）、作业性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性作业；事业单位人员从事的主要是社会公益性作业，或者说对错营利性的作业。

二)、工资收入方面，公务员的工资收入是依照《国家公务员管理条例》的规则发放，并依据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入通常不受国家约好，由各事业单位依据商场状况而定。通常来说，事业单位人员的工资收入比公务员高。

(三)、稳妥福利方面，公务员享用的稳妥福利是依照《国家公务员管理条例》的规则履行；事业单位人员享用的稳妥福利是依照国家有关的社会保障规则履行，通常要逐渐实施社会化。通常来说，公务员享用的福利待遇比事业单位的人员要好一些。

(四)、用人方面，公务员的选用、提高、退休、解雇、辞去职务等是依照《国家公务员管理条例》的规则履行；而事业单位人员的选用、提高、退休、解雇等是依照国家劳动法的有关规则履行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。

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山西省临汾霍州市事业单位招聘考试题目及答案解析:

我国金融服务三农的主力军是（          ）。

A. 农村信用合作社

B. 村镇银行

C. 国有商业银行

D. 股份制商业银行

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答案

A
解析

农村信用合作社的主要任务是为农业、农民和农村经济发展提供金融服务，服务于广大县域地区的最基层。相关数据显示，农村信用合作社的涉农贷款余额占其全部贷款的比例超过70%，而其它三类银行该项比例最高不超过40%。
扩展知识

金融服务三农主力军是农村信用合作社。农村信用合作社在三农政策中发挥着服务的职能，通过加强政府、银行、企业的紧密联系，打造惠民平台，全力搭建农业经营主体服务机制，解决三农政策中的贷款难题。

农村信用合作社是三农政策的主力军。农村信用合作社的成长离不开三农政策，三农政策也力不开农村信用合作社的资金支持。农村信用合作社围绕着支持农业和农村经济开展工作，在支持农业合作化生产、家庭承包责任制和乡镇企业的发展做出了重要贡献。

农村信用合作社努力促进城乡经济社会的协调发展，不断深化对新时期服务三农的新认识。农村信用合作社勇于实践，积极探索适合国情、农业的金融服务模式，着力构建服务现代农业的产业链金融模式。

农村信用合作社成功打造了多种代表性的金融服务模式，进一步增强了新型城镇化金融服务能力。农村信用合作社在新时期，通过互联网继续服务三农。

农村信用合作社已经在农村实现了改善农村生活、建设农产业、建设新农村的初步目标。

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