2022-06-15 06:01:27 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
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事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。事业单位管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位的基本条件,主要根据岗位的职责任务和任职条件确定。
从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。
如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,如今事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。
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辽宁省盘锦市兴隆台区事业单位招聘考试题目及答案解析:
单选题
下列哪一项做法违背了教师要平等公正对待学生的要求?( )A为胆小内向的学生创造展示自我的机会 B只关注优等生,对差生爱理不理C让每一位学生充分发挥自身所长,为班集体贡献力量D加强与后进生的沟通,时刻掌握其思想动向
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正确答案:B
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[华图教育题目解析]:本题考查教师公正的相关内容。教师公正即教师的教育公正,是指教师在教育和教学过程中,公平合理地对待和评价每一个学生。教师公正是教师职业道德素养水平的标志。教师公正的核心是对学生的公平。教师公正的内容主要有以下几点。(1)坚持真理;(2)秉公办事;(3)奖罚分明。教师只关注优等生,对差生不予理睬。违背了教师公正的相关要求。B项表述错误,为正确选项。A、C、D三项:均符合教师平等公正对待学生的基本要求,与题干不符,排除。本题为选非题,故正确答案为B。
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