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2022年江苏省南京市秦淮区事业单位招聘和公务员考试的区别

2022-06-16 03:35:19 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年江苏省南京市秦淮区事业单位招聘和公务员考试的区别

事业单位招聘和公务员考试的区别主要从发起机构不同,笔试组织实施机构不同,举办的统一性,笔试考试科目不同,招聘考试公告发布网站不同,试题难度不同等多个方面分析两种类型考试的区别。

1.发起机构不同

事业单位招聘:各用人单位人事部门发起;

公务员:国家:中组部和人事部,地方:省、市委组织部和人事厅,各用人单位上报岗位需求。

2.笔试组织实施机构不同

事业单位招聘:多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施;

公务员:人事部公务员管理司、各省、市人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构)。

3.举办的统一性

事业单位招聘:目前尚无全国和全省、市统一招考,最多县级各个单位统一招考,一般是各个单位单独发公告招考;

公务员:国家每年一次,各省、市一般每年一招考1次,有的2次,个别单位如警察招考可能单独举办。

4.笔试考试科目不同

事业单位招聘:一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分参加专业测试;

公务员:省市和国家均只考行测、申论,个别省有公共基础和专业课,警察加心理测验和体能测试。

5.人事编制不同

事业单位招聘:事业单位考试录用后是事业单位编制,须参加公务员考试并被录用后,方可转为公务员编制。

公务员:公务员考试录用后有公务员编制。

6.面试考试组织方式不同

分别是在事业单位人事组织部门指导下进行和国家人事部门统一指导。

7.招考公告发布网站不同

分别是事业单位考试招考公告在各级地方人事、人才网站,公务员招考公告发布网站是各用人单位官方网站和国家公务员招考公告发布在国家人事部网站。

8.试题难度不同

分别是事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少,试题简单即可区分优劣。而公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度)。

以上就是事业单位招聘和公务员考试的区别的全部解答,如果想要学习更多关于事业单位的知识,欢迎大家前往华图教育官网!

江苏省南京市秦淮区事业单位招聘考试

江苏省南京市秦淮区事业单位招聘考试题目及答案解析:

党的十九届四中全会审议通过的决定提出,要“坚持和完善中国特色社会主义法治体系,提高党依法治国、依法执政能力”。以下属于完善中国特色社会主义法治体系内容的是(        )

A、完备的法律规范体系

B、高效的法治实施体系

C、严密的法治监督体系

D、完善的党内法规体系

  ---------------------------------

答案

ABCD
 

建设中国特色社会主义法治体系,就是在中国共产党领导下,坚持中国特色社会主义制度,形成完备的法律规范体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系,形成完善的党内法规体系。因此,A、B、C、D全选。

 展知识

一、完备的法律规范体系

建设中国特色社会主义法治体系,全面推进依法治国,需要充分的规范供给为全社会依法办事提供基本遵循。一方面,要加快完善法律、行政法规、地方性法规体系;另一方面,也要完善包括市民公约、乡规民约、行业规章、团体章程在内的社会规范体系。

二、高效的法治实施体系

要特别注意法律规范的可操作性、实施资源的配套性、法律规范本身的可接受性以及法律规范自我实现的动力与能力。其次,要研究法律实施所必需的体制以及法律设施,国家必须为法律实施提供强有力的体制、设施与物质保障。再次,要认真研究法律实施所需要的执法和司法人员的素质与能力,要为法律实施所需要的素质和能力的培训与养成提供必要的条件和机制。

又次,要研究法律实施的环境因素,并为法律实施创造必要的执法和司法环境。最后,要研究如何克服法律实施的阻碍和阻力,有针对性地进行程序设计、制度预防和机制阻隔,针对我国现阶段的国情,有必要把排除“人情”“关系”“金钱”“权力”对法律实施的干扰作为重点整治内容。

三、严密的法治监督体系

对公共权力的监督和制约,是任何法治形态的基本要义;公共权力具有二重性,唯有法律能使其扬长避短和趋利避害;破坏法治的最大危险在一般情况下都来自公共权力;只有约束好公共权力,国民的权利和自由才可能安全实现。

四、有力的法治保障体系

完善规范性文件、重大决策合法性审查机制。建立科学的法治建设指标体系和考核标准。健全法规、规章、规范性文件备案审查制度。健全社会普法教育机制,增强全民法治观念。逐步增加有地方立法权的较大的市数量。深化行政执法体制改革。

五、完善的党内法规体系

党内法规既是管党治党的重要依据,也是中国特色社会主义法治体系的重要组成部分。要在对现有党内法规进行全面清理的基础上,抓紧制定和修订一批重要党内法规,加大党内法规备案审查和解释力度,完善党内法规制定体制机制,形成配套完备的党内法规制度体系,使党内生活更加规范化、程序化,使党内民主制度体系更加完善,使权力运行受到更加有效的制约和监督,使党执政的制度基础更加巩固。

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