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2022年辽宁省阜新市新邱区事业单位行测和公务员行测有什么区别

（一）考试侧重点不同。

公务员笔试的考的是行测，主要有5大模块，分别是常识、言语、判断推理、资料分析、数量关系，而这其中，言语、判断、资料分析这三大块是重中之重，需要重点练习加以提高。而事业单位笔试主要有两种，一种是《职业能力倾向测试》，一种是《公共基础知识》，前者考查知识点和公务员行测基本一样，只不过是题量和难度有所区别，这里就不展开来讲了；而公共基础知识涵盖的知识点会广泛一些，可能会考政治、经济、文化、科技、地理、哲学等方面的内容，有点类似于公务员考试当中的常识部分，甚至可能考查招聘单位的一些岗位知识点。

（二）题型分布与分值分布不同。

公务员行测有5个模块，而这几个模块一般题型分布都是有规律的，变化不大，就国考而言，常识20个题，言语40个题，判断推理35个题，资料分析20个题，数量关系15个题。而且我们都知道：得三大模块者得高分，也就是说，要想行测高分，就必须在言语、判断、资料分析这三大模块下大功夫，每一个模块的分数至少要达到80%以上。而事业单位的公共基础知识考试，虽然涵盖的知识点较多、知识面较广，但考查的难度并不大，需要通过重点记忆、大量刷题的方式提高分数，而且极有可能在考试中考到原题。之所以说难度不大，是因为这一考试涉及到法律、历史、政治等等，它们一般都是相对固定的。

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辽宁省阜新市新邱区事业单位招聘考试题目及答案解析:

毛泽东的“求同存异”外交思想是以其矛盾学说为哲学基础的。以“求同”为基本价值取向，以“异”的非对抗性质为基本前提，以“异”的具体状况为策略根据，以“同”与“异”的发展变化为客观条件，指导了新中国的外交实践。据此可知毛泽东的“求同存异”外交思想
A.舍弃了中国传统文化
B.缺乏一定的理论依据
C.体现了原则性与灵活性的统一
D.标志着新中国外交的成熟

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　　正确答案

根据材料“以‘异’的具体状况为策略根据，以‘同’与‘异’的发展变化为客观条件，指导了新中国的外交实践”等信息可知，体现了毛泽东尊重各国不同的实际国情，尊重各国的客观发展变化，这体现了毛泽东“求同存异”外交思想的原则性与灵活性的统一，故C选项正确；根据材料结合所学知识可知，材料内容主要体现的是毛泽东“求同存异”外交思想的原则性和灵活性，没有体现毛泽东已经了舍弃了中国传统文化，并且表述过于绝对，故A选项错误；材料内容主要体现的是毛泽东“求同存异”外交思想的原则性和灵活性，没有体现毛泽东外交思想缺乏一定的理论依据，并且材料内容一定程度上体现了其理论依据，故B选项错误；材料内容主要体现的是毛泽东“求同存异”外交思想的原则性和灵活性的统一，无法看出新中国外交的成熟，并且20世纪50年代提出“和平共处五项原则”的提出标志着新中国外交的成熟，故D选项错误。

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