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2022年吉林省吉林市吉林高新技术产业开发区事业单位笔试成绩怎么算

2022-06-16 10:44:35 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育

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2022年吉林省吉林市吉林高新技术产业开发区事业单位笔试成绩怎么算

省直事业单位统一招聘笔试成绩计算:笔试总成绩=职业能力测验成绩×50%+公共基础知识成绩(或教育类专业知识成绩或卫生类专业知识成绩)×50%+政策加分。

一、笔试成绩

笔试成绩占考试总成绩的比例应不低于40%。笔试、面试成绩权重和需要专业加试的课目由用人单位或主管部门在其《招聘公告》中予以明确。直接考核招聘的,考核成绩即为总成绩。

二、笔试科目

统一招聘考试分为综合类、教育类、卫生类三个类别。

综合类笔试科目包括《职业能力测验》、《公共基础知识》两科,每科满分均为100分。

教育类笔试科目为《职业能力测验》、《教育类专业知识》两科,每科满分均为100分。

卫生类笔试科目为《职业能力测验》、《卫生类专业知识》两科,每科满分均为100分。

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吉林省吉林市吉林高新技术产业开发区事业单位招聘考试

吉林省吉林市吉林高新技术产业开发区事业单位招聘考试题目及答案解析:

  智能增强指的是借助计算机、脑机接口或神经工程等高科技技术手段,加强或拓展人类智能
根据上述定义,下列最可能属于智能增强的是:
A.实验人员通过给小鼠大脑植入微处理器,受伤的小鼠可以灵活地使用机械四肢进行奔跑
B.通过基因改造技术,某实验团队培育出了爆发力更强的熊、嗅觉更灵敏的狗和更加聪明的海豚
C.战地指挥官佩戴上特制的头盔后,对敌我双方情况的分析、综合判断能力大幅提升,能迅速准确做出决断
D.研究人员将幼儿分成两組,对照組只进行正常的配餐,而实验组代之*****和正常配餐无异但是添加了益智配方的食品,一年之后,实验组的****

  ---------------------------------

  答案:

  C

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  解析

  第一步,根据提问方式,确定为选是题。
第二步,找关键信息。
①借助计算机、脑机接口或神经工程等高科技技术手段;
②加强或拓展人类智能。
第三步,辨析选项。
A项:对小鼠进行实验,不符合“加强或拓展人类智能”,不符合定义;
B项:培育熊、狗、海豚,不符合“加强或拓展人类智能”,不符合定义;
C项:佩戴特制头盔,符合“借助计算机、脑机接口或神经工程等高科技技术手段”,指挥官的能力提升,符合“加强或拓展人类智能”,符合定义;
D项:幼儿食用不同食物,不符合“借助计算机、脑机接口或神经工程等高科技技术手段”,不符合定义。
因此,选择C选项。

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