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2022年安徽省蚌埠市龙子湖区事业单位试用期可以随时辞职吗

可以辞职，但有些单位可能会有违约金。如果你没有和该单位约定了聘用期，在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期，并单独约定聘用期内不能辞职，则不能辞职。

1、根据国务院令第652号《事业单位人事管理条例》（以下简称条例）的规定，事业单位与工作人员订立的是聘用合同，期限一般不低于3年；在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年的工作人员，如提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立。而如果是初次就业的工作人员与事业单位订立期限3年以上聘用合同的，才有12个月试用期的规定。

2、根据《条例》第17条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。据此可知，事业单位工作人员辞职，不区分试用期还是正式期，只要提前30日书面通知用人单位，可以解除聘用合同。因此在试用期内是可以辞职的。

3、事业单位工作人员辞职，要严格按照《条例》第17条规定的离职步骤来。否则，事业单位以严重违反纪律，可能对其给予处分，如果连续旷工超过15个工作日，还有可能解除聘用合同，而处分决定无法解除。

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安徽省蚌埠市龙子湖区事业单位招聘考试题目及答案解析:

16世纪初，有思想家提出：那些为求宣讲赎罪票而叫其它教堂不得宣讲上帝道之人，乃是基督和教皇的敌人。他的思想

A.否定了天主教的合法性

 B.巩固了教皇的政治权威

C.冲击了教会的统治地位

D.受到了宗教改革的影响

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【答案】C

【解析】

16世纪初马丁·路德等人反对赎罪票，强调“因信称义”，掀起宗教改革运动，冲击了教会的统治地位，C项正确;16世纪初欧洲反对教皇出售赎罪票的活动，没有否定天主教的合法性，但动摇了教皇权威，其本身就是宗教改革，ABD三项错误。

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