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2022年黑龙江省绥化市安达市事业单位面试公告在哪里看

查看事业单位面试公告可重点关注人事考试网、人力资源与社会保障厅以及地方政府网站、地方人社局官网等。面试由用人单位或主管部门组织实施。面试采取的方式及时间、地点等相关事项详见用人单位或主管部门《招聘公告》。《事业单位面试工作人员公告》中未明确时间、地点等相关事项的，由用人单位或主管部门另行通知。

面试前，由事业单位或其主管部门进行资格复审。进入面试的人选须出具的证件和材料是：按照所应聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、笔试准考证和有关证明等相关证件资料原件及复印件。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生，取消其面试资格。

面试要求全程录像。整场面试结束后，现场公布面试成绩，并及时在事业单位主管部门或用人单位网站公布总成绩。

参加面试人员不能形成竞争的(即实际参加面试人数与拟聘用人数的比例未达到1:1的)，组织现有的应聘人员面试。应聘人员的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察。

笔试成绩、面试成绩(含需要专业加试的科目成绩)和总成绩均计算到小数点以后两位数。用人单位《招聘公告》中有成绩最低控制分数线的，从其规定。

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黑龙江省绥化市安达市事业单位招聘考试题目及答案解析:

阅读材料，完成下列要求:

材料一1984年，邓小平在视察经济特区时指出:“我们建立经济特区，实行开放政策，有个指导思想要明确，就是不是收，而是放”。不久，他正式向党中央提出，“可以考虑再开放几个港口城市，这些地区不叫特区，但可以实行特区的某些政策，还要开发海南岛。”

材料二国有企业改革大事记（摘录）

1992年，党的十四大提出，我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。

1993年，中共十四届三中全会提出，转换国有企业经营机制，建立现代企业制度。

1997年，党的十五大提出，国家控制“关系国民经济命脉的重要行业和关键领域”“努力寻找能够极大促进生产力发展的公有制实现形式”等国企改革思路。

1998年，上海宝钢集团公司、中国石油天然气公司等一大批大型企业集团相继组建，并实行公司法人治理结构。

——摘編自钟祥财《经济史学视域中的国企改革》等

材料三20世纪八九十年代是中、苏两国重要转型期，如何推进现代化进程是中、苏两党两国不可回避的重大问题.中苏两国改革进程突现出了强烈的现代化取向，虽同为社会主义国家的改革，却出现了完全不同的结局。

——摘自钟鸣《20世纪80年代中苏现代化进程的比较分析》

（1）根据材料一并结合所学知识，指出我国对外开放的战略步骤和格局特点。

（2）根据材料二并结合所学知识，概括20世纪90年代我国国企改革的特点并分析原因。

（3）综合上述材料并结合所学知识，说明中苏两国社会主义改革不同结局，对此你有何认识。

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【答案解析】

（1）步骤：经济特区——沿海开放城市——沿海经济开放区——内地

特点：多层次、有重点，点面结合。

（2）特点：明确目标，不断深化，制度创新。

原因：中央理论指导和政府政策推动；改革开放的深入发展；思想解放的推动；国企自身生存与发展的需要；社会主义市场经济体制的逐步确立；经济全球化的发展；科技进步的推动。

（3）结局：中国改革开放取得巨大成就，形成中国特色的社会主义道路；苏联解体，斯大林模式失败。

认识：坚持四项基本原则；坚持改革开放。

【详解】（1）步骤：根据所学可得出经济特区——沿海开放城市——沿海经济开放区——内地这栗的开放步骤。特点：根据所学可得出多层次、有重点，点面结合。

（2）特点：根据“党的十四大提出，我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制。”“转换国有企业经营机制，建立现代企业制度。”可得出明确目标，不断深化，制度创新。原因：根据“党的十四大提出”“中共十四届三中全会提出”等信息并结合所学可从中央理论指导和政府政策推动、改革开放的深入发展、思想解放的推动、国企自身生存与发展的需要、社会主义市场经济体制的逐步确立、经济全球化的发展、科技进步的推动等方面概括。

（3）结局：根据所学可得出中国改革开放取得巨大成就，形成中国特色的社会主义道路；苏联解体，斯大林模式失败。认识：结合所学可得出坚持四项基本原则、坚持改革开放。

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