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2022年辽宁省本溪市南芬区事业单位岗位设置的原则是什么

　　岗位设置一般要从三类岗位的具体职能来看，设置的基本原则一般为：管理岗位的设置立足于增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平。专业技术岗位的设置立足于社会公益事业的发展与专业要求，符合专业技术工作的规律和特点。工勤技能岗位的设置立足于提高操作维护技能，提升服务水平，满足单位业务工作的实际需要。

辽宁省本溪市南芬区事业单位招聘考试题目及答案解析:

春秋时期, -些诸侯国不再把新得到土地分给贵族作为封地，直接派行政官员去管理。该现象说明当时

A.血缘宗族性组织体系逐渐解体

B.土地制度变革

C.周天子与诸侯国之间的关系缓和

D.郡县制度确立

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[答案] A

[解析]

[详解]根据题干可知春秋时若干诸侯国不再分封血缘贵族，而是派遣行政官员管理,这表明原本分封制

下以宗法血缘关系为基础的组织体系正在瓦解，分封制走向崩溃，A项正确。土地制度包含土地所有者、

使用者及其生产关系等内容，如古代的井田制、均田制等等，材料与此无关，排除B。题干并未提及周天

子和诸侯之间的关系，此项无从体现,排除C。题干仅仅提及一些诸侯派行政官员去管理地方，并未明确

提及郡县制度，且春秋时仅仅出现了县和郡的形式，尚未确立系统的郡县制，排除D。综上所述，本题正

确答案为A。.

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