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2022年安徽省阜阳市太和县事业单位最低服务年限一般是多久

一般是五年。事业单位规定最低服务年限是为了保持工作人员的相对稳定，而且这个规定是合法的。在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

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安徽省阜阳市太和县事业单位招聘考试题目及答案解析:

“任何一方都不应该在亚洲——太平洋地区谋求霸权，每一方都反对任何其他国家或国家集团建立这种霸权的努力；……尼克松总统、尼克松夫人及美方一行对中华人民共和国政府和人民给予他们有礼貌的款待，表示感谢。”这说明
A.在20世纪70年代,苏联对中美两国安全都构成严重威胁
B.美国继续实行“遏制和孤立”中国的政策
C.中美两国建立外交关系
D.美国放弃了霸权主义政策

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　　正确答案

试题分析：中苏关系在20世纪60年代末交恶，20世纪70年代中美关系开始正常化，题目中即显示了尼克松访华，故A项正确；20世纪70年代的尼克松访华，中美关系开始正常化，“孤立和遏制中国”的政策破产，故B项错误；1972年尼克松访华，标志着中美自建国以来的相互隔绝状态被打破，在1979年中美正式建交，故C项错误；中美关系正常化的实现是中国综合国力的提高，美苏争霸的局势、美国自身国家利益等因素的结果，而中美关系正常化正是美国推行霸权主义政策的表现，故D项错误。

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　　暂无

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