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2022年黑龙江省大兴安岭地区呼玛县事业单位联考和教师招聘考试的区别

考试内容不同：

事业单位考试内容为公共基础知识+职业能力倾向测验+综合应用能力，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。D类中职测为客观题，而综合为主观题，考试内容涉及到教育理论、教育法规以及教育心理学等内容，对于非相关专业毕业的考生存在一定难度。

教师招聘考试的内容为公共基础知识和教学基础知识(包括教育学、心理学等专业知识)两部分，分别占整个试题分数的30%和70%。

报考条件不同：

教师招聘报考条件一般包括：有所报考学科教师资格证，师范专科可报考小学，非师范本科和师范本科可报考小学初中（有些地区高中要求研究生以上，有些要求师范本科和以上，地区不同要求不同），有些学科会限制专业。概括来说就是报考教师招聘考试之前你得先拥有教师资格证，现在的教师资格证也需要考，大部分高校不再发；非师范专科生不得报考，即使你有教师资格证。

综合类事业编报考条件要求较少：一般是全日制本科及以上学历就可以报考（有些地区的乡镇扩招会放宽到全日制专科），有的岗位会限制专业，但三不限也不少。

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黑龙江省大兴安岭地区呼玛县事业单位招聘考试题目及答案解析:

《明史》对巡抚制度形成与发展的线索解读，学界普遍接受。但仔细对比《明实录》等原始材料，就会发现这条线索太粗，遗失了许多重要的史实，易产生对巡抚制度的错误认识。这说明
A.历史解释需多种史料实证
B.原始材料印证史实最可靠
C.正史对史实的解读较模糊
D.历史解释是否科学难确定

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　　正确答案

材料反映了《明史》对巡抚制度形成与发展的线索的解读，需要结合《明实录》等原始材料的实证，否则观点有可能是错误的。这说明历史解释需要多种类型的史料进行实证，故A项正确；材料并未将原始史料和其他类型的史料进行对比，不具有可比性，B项错误；材料只能反映《明史》对巡抚制度解读的有所缺失，不能反映其他正史对巡抚制度的解读状况，因而得不出C项；材料并未说明历史解释的科学性问题，D项错误。故选A。

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　　暂无

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