【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布：2022年河北省石家庄市井陉矿区事业单位有最低服务年限吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号：（hnht678) 。

2022年河北省石家庄市井陉矿区事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

以上就是事业单位有最低服务年限吗的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往华图教育官网！

河北省石家庄井陉矿区事业单位招聘考试题目及答案解析:

20世纪80年代，来自四面八方的特区建设者披荆斩棘、艰苦创业，短短几年间，昔日落后的边陲小镇、荒滩渔村，建设成为生机勃勃的崭新城市，创造了_____ 的特区精神。

A.敢闯敢试

B.大公无私

C.敢为人先

D.埋头苦干

　　---------------------------------

答案：

ACD

　　---------------------------------

解析：

兴办经济特区，是我们党和国家为推进社会主义改革开放和现代化建设作出的重大决策。1980年8月，国务院正式批准成立深圳经济特区，这是中国成立的第一个经济特区。经过20年改革开放大潮的塑造和市场经济熔炉的锤炼，中国的经济特区不仅创造了举世惊叹的物质文明奇迹，也创造了支撑特区经济巨人迅速崛起的特区“十大精神”。

知识扩展：

2000年11月，在庆祝深圳经济特区成立20周年之时，提出了特区“十大精神”。

──敢闯、敢冒、敢试、敢为天下先的改革精神。

──奋发有为、只争朝夕的创业精神

　　以上是2022年河北省石家庄市井陉矿区事业单位有最低服务年限吗的全部内容，更多关于石家庄井陉矿区,事业单位有最低服务年限吗,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注河南人事考试网频道。