2022-06-20 19:01:58 河南公务员考试网 //ha.huatu.com/gwy/ 文章来源:华图教育
【导读】华图河南人事考试网同步华图教育发布:2022年吉林省长春市公主岭市事业单位和公务员考试内容的区别,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注河南华图微信公众号(hnhuatu),微信号:(hnht678) 。
一、考试科目异同
公务员考试考察内容为《申论》、《行测》两科,事业单位考试总体上分三大科目:《职测》、《综合》和《公基》。
其中,事业单位考试中的《职测》与公务员考试的《行测》有很大的相似之处,在题型分布上,我们可以看到《行测》中尤其和事业单位A类的《职测》有很大相似之处,同学们学起来也有一定学习基础。
二、考试内容侧重不同
例如数学运算,国考以及其他公务员考试考查最值问题几率高,在事业单位中考查计算问题几率比较高,计算问题与最值问题相比,难度就非常低了,事业单位本身考查的知识点难度相对较低,即使针对同一个问题,事业单位的考查难度相对国考也是比较低的。
再例如排列组合的数学运算题型,在事业单位中更侧重基础概念的考查,在国考及公务员考试中除了考查基础概念,更加侧解题方法的考查。所以,从考试内容的侧重方面反应出的国考难度高于事业单位。
拓展资料:
公务员和事业单位申论考试差异
1、材料字数和试题数量不同
常规申论试题即公务员申论试题,材料一般在6000字左右,要求结合给定材料,回答3——4个题目。而小申论一般给定材料在2000字左右,2——3题目,与公共基础或行测主观题合在一张试卷上。
2、材料选择不同
常规申论的材料往往是来自政府和公众广泛关注的社会问题,来源广泛,如政府文件、社会时评、报刊杂志等等,这些材料尽管纷繁复杂,但大多能够比较直观地反映主题,并不会特别的深奥或者晦涩。
而事业单位考试中综合写作的材料设置则相对有些晦涩,许多综合写作题的材料往往采用寓言故事的形式呈现给考生,让考生从寓言故事中提炼中心观点,然后自选角度、自拟题目进行写作。
3、考查核心不同
常规申论考查五大核心内容,即归纳概括、提出对策、贯彻执行、综合分析、文章写作。小申论考核方法同常规申论相比,只是在考试形式、分值、材料篇幅、题量及试题难度等方面更简单些,题型涉及概括、对策、公文、综合分析、文章写作5个题型中的2——3个。
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吉林省长春市公主岭市事业单位招聘考试题目及答案解析:
第一个中央纪律检查监督机构是什么?什么时候产生的?
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答案
中央监察委员会;党的五大
解析
1927年4月至5月,中国共产党第五次全国代表大会在武汉举行。党的五大选举产生了党的历史上第一个中央纪律检查监督机构——中央监察委员会,这在党的建设史上具有重要意义。
扩展知识
中央监察委员会,简称中央监委或中监委。中国共产党最高监察机关。
1955年3月,根据中国共产党全国代表会议通过的《关于成立中央和地方监察委员会的决议》,成立党的中央和地方各级监察委员会,代替中央和地方各级党的纪律检查委员会。董必武任中央监察委员会书记。
1956年9月,八届一中全会选举产生中央监察委员会委员、候补委员。董必武任书记。其任务和职权是:经常检查和处理党员违反党的章程、党的纪律、共产主义道德和国家法律、法令的案件;决定和取消对于党员的处分;受理党员的控诉和申诉。
1962年9月,八届十中全会通过《关于加强党的监督机关的决定》,规定中央监察委员会可以派出监察组常驻国务院所属各部门,以加强对同级国家机关的党员的监督工作。“文化大革命”中,党的监察机关瘫痪,监察工作被完全否定。
1969年1月,中央组织部(业务组)向中央提交《关于撤销中央监察委员会机关的建议》。4月,党的九大通过的党章,取消有关党的监察机关的条款。7月,中央监察机关被取消。
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